Die E.ON Energy Projects GmbH entwickelt, finanziert, baut, betreibt und optimiert dezentrale, großtechnische Energieerzeugungsanlagen für Industriekunden. Seit 2000 haben wir Projekte mit einer elektrischen Leistung von über 1 Gigawatt in ganz Europa realisiert. Mit unseren maßgeschneiderten, ganzheitlichen Lösungen treiben wir die Dekarbonisierung und Digitalisierung in den energieintensiven Industrien voran. Wir gestalten die Zukunft der Energie.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Ergreife die Chance, Teil unseres Teams der E.ON Energy Projects GmbH in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu werden und bewirb dich jetzt online als Leiter Projekt-Management-Office (w/m/d). Schaffe nicht nur Perspektiven für die Zukunft von E.ON, sondern auch für deine eigene. Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen, denn keiner von uns ist so stark wie wir alle.
Deine Aufgaben
Als Leiter Projekt-Management-Office (w/m/d) baust du mit einem zeitlichen Horizont von 1-2 Jahren ein neues Team auf, das unsere Industriekundenprojekte in den Bereichen Biomasse, Waste-to-Energy, Carbon Capture and Renewables (CAPEX 30-150 mio EUR) im Bereich Project Controls unterstützt
Du bist der Owner für alle Prozesse und Vorgaben in den Bereichen Cost Control, Estimation, Scheduling, Document Control und QA/QC und sorgst damit für eine nahtlose und strukturierte Zusammenarbeit alle Projektteilnehmer über die verschiedenen Projektphasen hinweg
Du führst ein Team von etwa 6 Mitarbeitern, das aktiv in allen Projektphasen eingebunden ist - von der Konzepterstellung über Basic- und Detail-Engineering, Beschaffung bis hin zu Bau, Montage und Inbetriebsetzung der Anlagen
Du sorgst dafür, dass das Team effektiv disziplinarisch geführt wird, indem du klare Erwartungen formulierst, Coaching anbietest und eine motivierende Arbeitskultur förderst
Du integrierst neue Teammitglieder in die interdisziplinären Projektorganisationen, die Bereichsorganisation und die Geschäftsprozesse der EEP
Du arbeitest eng mit deinen KollegInnen in der Abteilung Implementation und den Abteilungen Projektentwicklung und Asset-Management zusammen, sowie mit externen Ingenieurbüros
Dein Profil
Hochschulabschluss in einem ingenieurtechnischen Fach
Langjährige Erfahrung im Bereich Projektmanagement im Anlagenbau von Prozessanlagen im größeren Maßstab
Erfahrungen im Bereich Projekt-Management-Office (PMO) von Vorteil
Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten zum Aufbau effektiver Beziehungen zu Teammitgliedern, Kollegen, Kunden und Lieferanten gepaart mit Engagement und Eigeninitiative
Bevorzugt erste Erfahrung im Führen, Entwickeln und Motivieren von Mitarbeitern und Projektteams
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2)
Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland und Europa (max. 20%)
Deine Benefits
E.ON arbeitet mit vereinten Kräften am spannendsten Thema, das unsere Generation lösen muss: dem Klimawandel! Mit all unseren Mitarbeitern und Kunden sind wir eine globale Gemeinschaft von Innovatoren und Changemakern, die davon überzeugt sind, dass jeder von uns etwas für unsere Umwelt, unsere Gesellschaft und unsere Kinder bewirken kann - #WIR gestalten die Zukunft. Damit du motiviert und gesund bleibst, bieten wir dir folgende Leistungen und Vorteile:
Hohe Flexibilität: ein hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten auf Basis einer 38-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Arbeiten im Ausland: bis zu 20 Tage im europäischen Wirtschaftsraum
Flache Hierarchien & einladende Unternehmenskultur: interdisziplinärer, kooperativer Arbeitsstil, kollegiales Miteinander und Freiraum für Kreativität und Ideen
Modernes, agiles Arbeitsumfeld: ein Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen Standards
Persönliche Wachstum: lebenslanges, selbständiges Lernen unter Nutzung eines breiten Spektrums an Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten
Familien Service: in allen Lebenssituationen durch Kooperationspartner bei Kinder- und Ferienbetreuung, Pflegehilfe oder Alltagsbegleitung
Gesundheit & Wohlbefinden: große Auswahl an frischen Speisen und Getränken in unserer Kantine sowie verschiedene Gesundheitsangebote
Individuelle Mobilität: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum bezuschussten Jobticket
Regelmäßige Teamevents: saisonale Feste und interne Networking Veranstaltungen, um gemeinsam Erfolge zu feiern
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen wende dich bitte an Kyra Temma, kyra.temma@eon.com. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 225673). Nur ein kurzer Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich über unser offizielles Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!