Der Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde sucht für den Fachbereich Jugend im Zentrum für Kirchliche Dienste mit Sitz in Rendsburg und für die Ev. Jugend Hütten- Owschlag zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Diakon*in/Sozialpädagoge*in oder Gemeindepädagoge*in mit 39 Wochenstunden, mit einer Vergütung bis zur Entgeltgruppe K8 des TV KB
Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.
Nähere Informationen über das Zentrum für Kirchliche Dienste erhalten Sie hier: https://www.kkre.de/ueber-uns/zentrum-fuer-kirchliche-dienste
Diakon*in/Sozialpädagoge*in oder Gemeindepädagoge*in
Zentrum für Kirchliche Dienste
nächstmöglichen Zeitpunkt
Vollzeit
befristet
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Was wir bieten
30 Urlaubstage
Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.
Andachten
Ein Ort für unsere evangelische Identität wird angeboten und bietet gelebte Gemeinschaft.
Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember
Freistellung bei Entgeltfortzahlung.
Betriebsärztin/ Betriebsarzt
Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.
Fahrrad/ E-Bike Zuschuss
Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads zur Förderung unserer Gesundheit und als Beitrag zur umweltbewussten Mobilität.
Gute Verkehrsanbindung
Der Arbeitsort ist auch mit dem ÖPNV gut erreichbar, das spart Zeit und ist gut für unsere Umwelt.
Kostenfreies Parken
Direkt am Arbeitsort stehen kostenfreie Parkplätze zur Verfügung.
Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung
Freistellung bei vollem Entgelt und volle Kostenübernahme bei vom Arbeitgeber veranlassten Fort- und Weiterbildungen.
Urlaubsgeld
Im Juni erhalten Sie eine zusätzliche finanzielle Zuwendung.
Weihnachtsgeld
Im Dezember erhalten Sie eine zusätzliche finanzielle Zuwendung.
Ein engagiertes und motiviertes Team
Beteiligung am Aufbau der Jugendkirche
Moderne, technische Ausstattung
Eigenständiges Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung
Möglichkeit der teaminternen und individuellen Fortbildungen
Ermöglichung von mobiler Arbeit
Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
Zusammenarbeit im Team des Kirchenkreises
Eine aktive Jugendausschussarbeit
Unterstützung durch den*die Referent/-innen im Zentrum für Kirchliche Dienste
Austausch und Kooperation mit den Hauptamtlichen der Kirchengemeinden
Arbeiten nach den Richtlinien des Schutzkonzeptes für Kinder- und Jugendarbeit
Kirchlicher Arbeitnehmer*innen Tarif (TV KB) mit tariflicher Bezahlung und umfangreichen Sozialleistungen, u.a.
30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich freie Tage
Eingruppierung unter Berücksichtigung der beruflichen Erfahrung
86 % Sonderzahlungen
Zusätzliche Altersvorsorge durch VBL
Leasing von E-Bikes
Mitgliedschaft bei Hansefit
Wen wir brauchen
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere
Koordination und Mitwirkung bei den Konfi-Camps der Kirchengemeinden
Mitwirkung in der Arbeit mit Konfirmand*innen
Förderung der regionalen Jugendarbeit im Kirchenkreis
Mitorganisation, Verwaltung und Durchführung von jugendgerechten Angeboten
Planung und Durchführung von Teamercard-Schulungen
Begleitung, Gewinnung und Förderung der Ehrenamtlichen
Mitwirkung in Jugendgottesdiensten und Andachten
Wir wünschen uns
Partizipative Arbeit mit Jugendlichen
Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Jugendlichen
Methodisch-didaktische Fähigkeiten
Nach Möglichkeit Erfahrung in kirchlicher Jugendarbeit
Kommunikative Kompetenzen und Teamfähigkeit
Medienkompetenz
Fähigkeit zur Vernetzungsarbeit
Authentizität im Umgang mit dem christlichen Glauben
Bereitschaft zur Durchführung von Abend- und Wochenendveranstaltungen
Bereitschaft zu Fortbildungen
Unsere Erwartungen
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Diakon*in/Sozialpädagoge*in oder Gemeindepädagoge*in, oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
Das Zentrum für Kirchliche Dienste (ZeKiD) bildet das Regionalzentrum des Kirchenkreises Rendsburg-Eckernförde. Es ist aus gesamtgemeindlichen Diensten und Werken der beiden fusionierten Kirchenkreise entstanden. Im Zentrum für Kirchliche Dienste hat sich ein engagiertes Team zusammengefunden, das aus den früheren eigenständigen Arbeitsbereichen Bewährtes einbringt und gemeinsam weiterentwickelt. Zugleich bietet die Einrichtung gute Möglichkeiten zur Zusammenarbeit und für neue Projekte.
Was sonst noch wichtig ist
Die bestehende Mitgliedschaft in der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland oder in einer Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland bzw. einer regionalen Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen auf dem Gebiet der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland angeschlossen ist, wird grundsätzlich vorausgesetzt. Wir bitten um einen entsprechenden Hinweis in Ihren Bewerbungsunterlagen.
Schwerbehinderte oder denen gleichgestellte Menschen nach SGB IX werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten oder andere im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Auslagen nicht erstattet werden. Sollte anlässlich der Einstellung ein Umzug erforderlich werden, können keine Umzugskosten erstattet werden.
Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerberbutton oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zum 15.07.24 an Zentrum für Kirchliche Dienste mit den üblichen Unterlagen; Am Margarethenhof 41, 24768 Rendsburg oder per E-Mail an vivien.stark@kkre.de.
Für Auskünfte stehen Ihnen Diakonin Petra Kammer, Telefon: 0170-7015739,
E-Mail: petra.kammer@kkre.de gern zur Verfügung.
Ihre Ansprechperson
Vivien Stark
Management Assistentin
Tel: 04331/9456023
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Ein Angebot von: Nordkirche
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf www.stellenvermittlung-nordkirche.de.
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Alle Stellenausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle Geschlechter. Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen.
Bitte geben Sie deshalb Ihre Schwerbehinderung in Ihrer Bewerbung an.
Tarif-Informationen
TV KB (Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche) https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19%20noch%20einstellen.pdf
Benefits im Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche https://www.stellenvermittlung-nordkirche.de/TVKB_Benefits
KTD: Die aktuelle Fassung des Kirchlichen Tarifvertrags Diakonie https://gesundheit-soziales-hamburg.verdi.de/tarife/tarifvertrag-ktd
Karrierestufe
Berufseinstieg
Beschäftigungsverhältnis
Sonstiges
Tätigkeitsbereich
Sonstiges
Branchen
Religiöse Einrichtungen
Mit einer Empfehlung lassen sich Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordkirche verdoppeln.