57% der Unternehmen, die Diversity-Programme eingeführt haben, berichten von einer verbesserten Mitarbeitendenzufriedenheit (Quelle: Glassdoor). 📈 Fraunhofer-weit findet heute unser Diversity Day statt und auch darüber hinaus werden stets neue Konzepte und Maßnahmen geschaffen, um Diversität und Empowerment zu fördern – wie beispielswiese das #Frauennetzwerk am Fraunhofer Institutszentrum Stuttgart. 👏 #DiversityDay #InclusionMatters #CelebrateDiversity #FemaleEmpowerment
Gerade hat der Fraunhofer-weite Thementag »Diversity – Vielfalt gestalten« begonnen. Noch bis 14 Uhr gibt es virtuelle Vorträge, Workshops und Diskussionsrunden über #Gleichstellung, #InclusiveLeadership, #Inklusion und #Vielfalt. Am Fraunhofer-Institutszentrum in Stuttgart (IZS), zu dem auch das Fraunhofer IPA gehört, haben sich Mitarbeiterinnen zu einem #Frauennetzwerk zusammengeschlossen, das von Gesche Held und Patricia Gödri organisiert wird. Es dient als Plattform, auf der Frauen sich austauschen, unterstützen und gegenseitig inspirieren können. Das stärkt das Selbstvertrauen und fördert die berufliche Entwicklung. #FemaleEmpowerment #ThementagDiversity2024 #womeninscience Fraunhofer IZS-Campusdienste