Bundesministerium für Arbeit und Soziales

Das Bundesministerium für #Arbeit und #Soziales sorgt für Sicherheit und Perspektiven: auf dem Arbeitsmarkt und bei der Teilhabe am Arbeitsleben, in der Aus- und Weiterbildung und bei der Rente. Im #BMAS halten wir zusammen - und das in doppelter Hinsicht: Als Team und für die Gesellschaft. Mit rund 1.400 Mitarbeiter*innen an unseren Standorten in Berlin und Bonn gestalten wir die Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik mit. Unsere Stärken: Engagement und Expertise, Teamgeist und Respekt, Vielfalt und Offenheit. Leisten Sie mit uns einen Beitrag zum sozialen Zusammenhalt im Team für alle! #WirSindDasBMAS #BMAS #Karriere

Hamburg: Tor zur Welt – und gutes Beispiel für die Fachkräftesicherung! 💪 🚢 Bundesarbeitsminister Hubertus Heil hat heute in Hamburg eine der weltweit führenden Reedereien besucht. Beschäftigte aus Indien berichteten, warum Deutschland zum Leben und Arbeiten attraktiv ist – und was es noch zu tun gibt. 💬 Anschließend tauschte sich Hubertus Heil mit Auszubildenden und Dualstudierenden über die vielfältigen Berufsbilder des Unternehmens aus. Denn: Fachkräftesicherung beginnt mit guter Berufsorientierung! 🏢 Im Welcome Center Hamburg machte sich der Bundesarbeitsminister gemeinsam mit der Hamburger Arbeitssenatorin Melanie Schlotzhauer ein Bild davon, wie verschiedene Behörden unter einem Dach zusammenarbeiten, um Menschen, die zuwandern oder zugewandert sind, bei der beruflichen Integration zu unterstützen.

💪 Was klappt gut, wenn man in Deutschland studieren und arbeiten will? Wo sind Hürden? 👩🎓 Bundesarbeitsminister Hubertus Heil sprach mit indischen Studierenden und Doktorand*innen der Freie Universität Berlin über ihre Erfahrungen und Perspektiven für den weiteren Weg. 💬 Viele betonen, dass sie sich wohlfühlen, die Arbeitsbedingungen hier gut seien. Zugleich könnten bürokratische Prozesse effizienter und Wohnraum bezahlbarer sein. 🇮🇳🇩🇪 Deutschland braucht Fachkräfte auch aus dem Ausland, um wirtschaftlich erfolgreich zu bleiben. Mit Indien streben wir auch hierfür eine starke Partnerschaft an. Mehr Infos zur Fachkräftestrategie: www.bmas.de/fachkräfteland Wir danken der Freien Universität Berlin für die freundliche Einladung und die tolle Atmosphäre ☀️

Sie kennen sich im Lizenzmanagement aus, verfügen über gute IT-Kenntnisse in den gängigen Windows-Programmen und interessieren sich für Themen aus dem Bereich Arbeit und Soziales? Dann sind Sie bei uns richtig! Bewerben Sie sich gerne, sofern Sie über einen der folgenden Abschlüsse verfügen: abgeschlossenes Hochschulstudium, eine Laufbahnausbildung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine Weiterbildung zum*zur Verwaltungswirt*in. Außerdem sind Berufserfahrung im IT- oder kaufmännischen Bereich sowie Kenntnisse der Beschaffungsprozesse und des Vergaberechts der öffentlichen Hand gefragt. Bei uns werden Sie Teil unseres breit aufgestellten IT-Betriebs im Fachbereich Verwaltung und Beschaffung im Einsatz. Dabei unterstützen Sie mehr als 1.300 Anwender*innen durch moderne Technik für eine effiziente Arbeit. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen:  vielfältige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten  Verbeamtung auf Wunsch bei erfüllten Voraussetzungen  individuelle Weiterbildungskultur  ermäßigtes Monatsticket (Jobticket oder Deutschlandjobticket)  zahlreiche interne Netzwerke  Gesundheitsangebote und eigene Kantine Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt:  https://lnkd.in/dT9HhbWj Wir freuen uns auf Sie! Übrigens: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und von Menschen mit Behinderungen. Ob die Voraussetzungen erfüllt sind, klären wir in einer individuellen Prüfung der Unterlagen. #Arbeit #Soziales #Beschaffung #IT

Die Lösung heißt: #JobTurbo! 🚀 Bei der Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten bleibt Sprache der Schlüssel für eine gelungene Integration. Genau hier setzt die erste Phase des Job-Turbos an. Den Einstieg in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt für geflüchtete Personen unterstützen wir mit passgenauen Förderinstrumenten, um so eine nachhaltige Integration zu fördern. 📽 Gemeinsam mit Clara Munteanu konnten wir uns im Jobcenter Lörrach über den Aktionsplan Job-Turbo austauschen und mit Hanna sprechen, die durch das Jobcenter erfolgreich eine Beschäftigung gefunden hat. Alle Informationen zum Job-Turbo und zu den Fördermöglichkeiten: https://lnkd.in/dWtjfbfi #Integration #bringtweiter

Sie haben eine kaufmännische oder verwaltungsbezogene Berufsausbildung abgeschlossen und mindestens zwei Jahre in der Bundes-, Landes- oder Kommunalverwaltung gearbeitet? Informationstechnik beherrschen Sie im Schlaf? Dann kommen Sie als Registrator*in zum BMAS nach Bonn! Es sind zwei Stellen zu besetzen. Bei uns sind Sie zuständig für die Auszeichnung, Verwaltung und Archivierung des Schriftgutes nach der Systematik der eAkte des Ministeriums. Sie sichten und verteilen eingehende Post, haben ein Auge auf die Terminplanung und sind Ansprechpartner*in für alle Fragen zur Schriftgutverwaltung im Haus. Dabei arbeiten Sie auch mit dem Bundesarchiv zusammen. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen: ➡️ vielfältige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten ➡️ zeit- und ortsflexibles Arbeiten, eigene Kita ➡️ individuelle Weiterbildungskultur ➡️ ermäßigtes Monatsticket (Jobticket oder Deutschlandjobticket) ➡️ zahlreiche interne Netzwerke ➡️ Gesundheitsangebote und eigene Kantine Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt: https://lnkd.in/dAPiU_D7 Wir freuen uns auf Sie! 👋 Übrigens: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und von Menschen mit Behinderungen. Ob die Voraussetzungen erfüllt sind, klären wir in einer individuellen Prüfung der Unterlagen. #ÖffentlicherDienst #ImTeamFürAlle #Verwaltung #eAkte

Wir wollen, dass die Vielfalt unseres Landes sich auch bei uns im BMAS widerspiegelt. Deshalb setzen wir uns ein für Gleichstellung, Toleranz und ein offenes Miteinander. Diversität ist für uns kein Trend, sondern die Basis unserer täglichen Arbeit. Unsere Unterschiede machen uns stark! #LSBTI #LGBT #Pride #Queer #PrideDay

Wir sind begeistert: Das 1000. Unternehmen nimmt an INQA-Coaching teil! 🤩   Seit dem Start im letzten Jahr hilft das vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) und vom Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus) geförderte Programm INQA-Coaching Unternehmen, sich zukunftsfest aufzustellen. „Die große Nachfrage zeigt, dass wir die Bedürfnisse der kleinen und mittleren Betriebe treffen. Sie wollen sich zukunftsfähig und digital aufstellen und dabei stehen wir ihnen mit INQA zur Seite“, so Bundesarbeitsminister Hubertus Heil.  🚀 Den 1000. Förderprogramm-Scheck erhielt nun das Unternehmen ZAD Zentraler Abrechnungs-Dienst GmbH. Der Northeimer Betrieb ist seit über 40 Jahren auf Abrechnungsdienstleistungen im Gesundheitswesen spezialisiert und freut sich, Teil von INQA-Coaching zu sein. „Uns hat besonders überzeugt, dass das Coaching maßgeschneidert auf unsere individuellen Bedürfnisse eingeht. Das wird uns helfen, digitale Lösungen effektiv zu integrieren und so unsere Wettbewerbsfähigkeit nachhaltig zu sichern”, sagt Geschäftsführerin Irina Niesen.   Jetzt kann es losgehen: Es startet ein gemeinsamer Lern- und Entwicklungsprozess des Unternehmens. Ziel des Coachings ist es, dass Betriebe nach Abschluss des Programms eigenständig auf digitale Veränderungen reagieren können – ein wichtiger Schritt für die Wettbewerbsfähigkeit und Fachkräftesicherung.  „Kleine und mittlere Unternehmen spüren die Auswirkungen der Transformation besonders deutlich. INQA-Coaching macht sie fit für die digitale Zukunft. Ich gratuliere ZAD zur Teilnahme am Coaching-Programm und wünsche ihnen viel Erfolg auf ihrem Weg“, sagt Hubertus Heil.    Das Förderprogramm INQA-Coaching läuft bis zum Jahr 2027. KMU mit weniger als 250 Beschäftigten können sich bei den regionalen INQA-Beratungsstellen (IBS) informieren und beraten lassen. Finden Sie Ihre regionale IBS über die INQA-Coaching-Karte: 📍 https://lnkd.in/gJqEvyuq    #ESFPlus Bundesministerium für Arbeit und Soziales, Europäischer Sozialfonds (ESF), Zukunftszentren, ARBEIT UND LEBEN Sachsen e. V., Transformationsagentur Niedersachsen GmbH, Demografieagentur für die Wirtschaft GmbH

4 Wochen ohne Wecker, Anrufe, Mails, oder Kunden – stattdessen entspannen, Garten, Balkonien, Meer oder Berge, Zeit für schöne Dinge und mal nicht an die Arbeit denken. Kurz: Urlaub! ☀️ 😎 Darauf haben alle Beschäftigten in Deutschland Anspruch. Geregelt ist das im Gesetz mit dem schönen Namen Bundesurlaubsgesetz. 🏝 Arbeiten Sie 5 Tage pro Woche, stehen Ihnen mindestens 20 bezahlte Urlaubstage zu. ❗️ Die Anzahl der Urlaubstage ist Verhandlungssache: Im Tarif- oder Arbeitsvertrag kann auch ein höherer Urlaubsanspruch vereinbart werden. ☝️ Unter 18-Jährigen stehen mehr Urlaubstage zu, da sie durch das Jugendarbeitsschutzgesetz besonders geschützt sind. Weitere Informationen: https://lnkd.in/e9ERx68Y #Urlaub #Arbeitsrecht

🚀 Das hat Spaß gemacht! Wir waren letzte Woche auf der queeren Karrieremesse STICKS & STONES und konnten unseren attraktiven Arbeitsort einer großen LGBTIQ+-Community zeigen, die vielseitige und spanende berufliche Hintergründe mitbringt. 🌈 Seit ihrer Gründung 2009 hat sich die STICKS & STONES zu einem wegweisenden Job- und Karrierefestival entwickelt, indem sie aufstrebende LGBTIQ+-Talente mit spannenden Unternehmen und Institutionen zusammenbringt.  💼 An unserem durchgängig gut besuchten Stand konnten wir zeigen, wie viele Job- und Karrieremöglichkeiten unser Ministerium bietet – und damit manch eine*n überraschen! 🤗  Der selbst formulierte Anspruch der Messe ist es, dass ihre Besucher*innen zufriedener gehen, als sie gekommen sind. Wir hoffen, dass wir dazu einen kleinen Teil beitragen konnten.  🤝 In diesem Sinne danken wir allen Besucher*innen an unserem Stand für das große Interesse und sind sehr optimistisch, viele Gesichter bald wiederzusehen. Eine vielfältige Belegschaft ist ein großer Gewinn für die tägliche Arbeit im BMAS! #BMAS #SticksAndStones #QueerCareer #LGBTQ #DiversityAndInclusion #VielfaltAmArbeitsplatz #Karriere