Amgen Deutschland

Die familiäre Hypercholesterinämie ist ein Beispiel für eine Erkrankung, die ihre Ursache in einer genetischen Mutation hat. 🧬 Normalerweise helfen die LDL-C-Rezeptoren der Leber dabei, das LDL-Cholesterin aus dem Blut zu entfernen und so den Cholesterinspiegel im Blut zu senken. Durch eine genetisch bedingte Mutation ist ihre Funktion aber gestört. Ein weiterer Akteur, das PCSK9-Protein, beeinflusst ebenfalls den Cholesterinabbau. Dieses Protein bindet die LDL-C-Rezeptoren, was zu deren Abbau in der Leberzelle führt und ihre Aufnahme des LDL-Cholesterins in die Leber verhindert. Ist die Aktivität des PCSK9 zu stark erhöht und die der LDL-C-Rezeptoren im Verhältnis zu schwach ausgeprägt, erhöhen sich die Cholesterinwerte im Blut, was zu einem erhöhten kardiovaskulären Risiko führt. Häufig wird die familiäre Hypercholesterinämie nicht entdeckt, denn sie verläuft meist lange symptomlos. Eine verbesserte Screening- und Behandlungsstrategie kann hier helfen. 🔍📊 Mit der Entdeckung der Genmutation und mit dem Verständnis für die Biologie der familiären Hypercholesterinämie entwickelten wir eine Therapie, die sich auf das Protein PCSK9 konzentriert. Wir möchten das Bewusstsein schärfen und dazu motivieren, den Cholesterinspiegel regelmäßig zu überprüfen, denn Prävention und frühzeitige Intervention sind der Schlüssel zu einem gesunden Herz. 🫀 Erfahren Sie mehr über unsere Arbeit auf dem Gebiet der Fettstoffwechselstörungen https://lnkd.in/d6H3xr-Q #Kardiologie #WeAreBiotech #Herzgesundheit

Wir freuen uns, dass wir Teil dieser wichtigen Veranstaltung im Bereich Dermatologie sind und auf den Austausch mit Ärztinnen und Ärzten! Gerne möchten wir alle interessierten Teilnehmenden heute um 12:45 Uhr in Saal 14c zu unserem Mittagsseminar rund um die individualisierte Psoriasis-Therapie einladen.

Von den vielen guten Gesprächen auf dem EHA in Madrid möchte ich ein Zitat von Dr. Patrick Marschner hier teilen: „Die klinischen Studien bilden nur einen Teil der Patienten mit Multiplem Myelom ab. Insbesondere die älteren, komorbiden Patienten sind stark unterrepräsentiert. Angesichts der Neuzulassung vieler neuer, wirksamer Substanzen bestehen zudem viele offene Fragen zu Behandlungssequenzen. Diese Themen können nur mit hochqualitativer, prospektiver Real-World Evidence addressiert werden.“ Dieser Aussage schließe ich mich an und bin stolz, dass Amgen Deutschland die Erhebung von Daten aus der Versorgungsforschung unterstützt. Zwei Datensätze auf dem EHA 2024 präsentierten Real-World Daten zum Multiplen Myelom und wie Patientinnen und Patienten außerhalb selektionierter, klinischer Studien behandelt werden: - "Treatment Goals and Decision-Making Criteria for Second- and Third-line Therapy for Multiple Myeloma in Germany" (P1988, Dr. Tilmann Steinmetz) - „Daten aus dem MYRIAM Register zur Behandlung von Patient:innen mit multiplem Myelom in der Zweitlinientherapie“ (P909, iOMEDICO) Die wichtigsten Informationen hierzu gibt es auf der Amgen Fachkreiseseite zum Nachlesen (DocCheck-geschützter Zugang für medizinische Fachkreise): https://lnkd.in/eHhgF7BP #Iwork4Amgen #EHA2024 #Hematology #WeAreBiotech

Ethisches Handeln und Teamarbeit: Das sind zwei unserer zentralen Werte bei Amgen. Die Amgen-Werte unterstützen uns bei der Fokussierung auf unsere Arbeit, bei Entscheidungsprozessen und beim täglichen Miteinander. Sie beschreiben unser Selbstverständnis und prägen unser Handeln. Damit sind sie unsere Basis für Innovation und Fortschritt 💙 Vor Kurzem besuchte uns Nancy Grygiel, SVP & Chief Compliance Officer bei Amgen. Bei einer inspirierenden Panel-Diskussion mit Tamara Spichtig-Röthlin und Dr. Stefan Kropff betonte sie die Bedeutung von Vertrauen, funktionsübergreifender Zusammenarbeit und gelebten Unternehmenswerten. In Zeiten steigender Komplexität ist es entscheidend, dass wir unsere Compliance-Kultur hochhalten und uns gegenseitig unterstützen. Denn jede:r Einzelne leistet einen wertvollen Beitrag für eine positive und ethische Arbeitskultur. Gemeinsam können wir Herausforderungen bewältigen, Veränderungen anpacken und unsere Mission, Patient:innen zu helfen, mit Leidenschaft und Engagement vorantreiben. 🤝 #WeAreBiotech #LifeAtAmgen

Unser Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung innovativer Arzneimittel für Erkrankungen, für die es bisher keine oder nur unzureichende Therapiemöglichkeiten gibt. Dazu gehören auch die seltenen Erkrankungen. Unser Ziel ist es dabei, das große Potenzial der Biotechnologie in konkrete Therapien umzuwandeln, die in der Lage sind, zur Linderung einer Erkrankung beizutragen und die Lebensqualität der Patient:innen zu verbessern. #WeAreBiotech

Wir sind überzeugt: Wenn Menschen sich willkommen und wertgeschätzt fühlen, können sie ihr volles Potenzial entfalten. Und das führt zu noch besseren Ergebnissen in Wissenschaft und Forschung. Deswegen schaffen wir aktiv ein vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeitende ihre persönliche Stimme einbringen und ihren vollen Beitrag leisten können, um innovative Therapien für Menschen mit schweren Erkrankungen zu erforschen, zu entwickeln und zu vertreiben. Das feiern und fördern wir bei Amgen auch dieses Jahr im Rahmen des #PRIDE Monats mit dem Motto "Our Voices Belong".

In Deutschland bieten wir seit 2009 Bachelor-Studierenden der Naturwissenschaften aus ganz Europa mit dem Amgen Scholars Sommerprogramm (ASP) die Chance, unter Anleitung herausragender Wissenschaftler:innen erste Erfahrungen in den Forschungseinrichtungen der Ludwig-Maximilians-Universität München (LMU) zu sammeln. Das europäische Scholars-Programm wird zudem an vier weiteren Institutionen angeboten, unter anderem am Institut Pasteur in Paris. Dort war Lilly May 2023 als Scholar zu Gast und hat neben der Laborforschung auch wissenschaftliche Seminare und Workshops besucht. In diesem Jahr steht sie den neuen Scholars der LMU beim Eröffnungswochenende auf Alumni-Seite für den Austausch zur Verfügung und berichtet von ihren Erfahrungen. Höhepunkt des Amgen Scholars Europe Programms ist ein mehrtägiges Symposium an der University of Cambridge, das den Scholars den Austausch mit führenden internationalen Wissenschaftler:innen ermöglicht. Erfahren Sie mehr über das Amgen Scholars Sommerprogramm 👉 https://amgen.ly/3W24v04 #WeAreBiotech

Mit dem #AmgenScholars Europe Program haben Studierende aus ganz Europa die Möglichkeit, bei unserem Kooperationspartner, der Ludwig-Maximilians-Universität München (LMU), erste eigene Forschungserfahrungen zu sammeln und sich in Seminaren und Workshops mit anerkannten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern auszutauschen. Die ausführlichen Interviews mit Amgen Scholars von 2023 gibt es hier 👉 https://amgen.ly/4bjBp0T Am 28. Juni beginnt das diesjährige Amgen Scholars Sommerprogramm! Wir freuen uns sehr darauf, die 12 Scholars bei uns begrüßen zu dürfen und wünschen ihnen eine lehrreiche und informative Forschungszeit! #WeAreBiotech Alessandra Montellato Valentina Sjeničić Laura Bartkova

„Our Voices Belong“ ist das Motto für den diesjährigen PRIDE Monat bei Amgen. Bei Amgen findet jede Stimme Gehör. Wir teilen unsere Ideen und Perspektiven in dem Wissen, dass sie gehört werden - und hören zu, wenn andere das Gleiche tun. Im Rahmen unseres Engagements für Vielfalt veranstaltet unsere lokale „Diversity, Inclusion & Belonging“-Gruppe im Juli einen digitalen Austausch, um „Blind Spots“ im Bezug auf die LGBTIQ+ Community zu beleuchten und durch Wissen mehr Sicherheit zu geben.

Wir (Dr. Franziska Ertel Beate Brinkmann Julia Beckmann Dr. Steffen Vogelgesang Amgen Deutschland ) bedanken uns für den guten Austausch und die super Kontaktmöglichkeiten beim EHA 2024 in Madrid. Vielen Dank für das Interesse und auf ein Wiedersehen im Oktober beim DGHO in Basel. #Iwork4amgen #EHA2024 #Hematology #WeareBiotech