Herzlich willkommen zum 32. Karrieretag Familienunternehmen bei dm 😊
Heute haben wir die Türen des dialogicums für 66 Familienunternehmen geöffnet und Raum für einen inspirierenden Austausch geboten.
Familienunternehmen machen 90 Prozent der Unternehmen in Deutschland aus und stellen 60 Prozent der Arbeitsplätze.
Christoph Werner, Vorsitzender der dm-Geschäftsführung, betont in diesem Zusammenhang: „dm ist gerne Gastgeber für den ‚Karrieretag Familienunternehmen‘. Die Meinungsbildner in Politik und den Medien richteten den Fokus oft zu stark auf die DAX-Unternehmen. Es ist mir wichtig, dass wir als Familienunternehmen eine weitaus langfristigere Perspektive bieten können als die Entscheidungsträger börsennotierter Unternehmen, für die immer auch aktuelle Kursentwicklungen von Bedeutung sind“
An diesem Tag haben 700 vorausgewählte Talente aus über 50 Nationen die Möglichkeit, in einem der über 1.000 vorterminierten Einzelinterviews oder bei einem fachlichen Austausch am Stand zu überzeugen und eine der 5.000 offenen Vakanzen bei den teilnehmenden Unternehmen zu sichern.
„Wir setzen uns für eine zukunftsfähige Arbeitswelt ein, in der Menschen den Sinn in ihrer Arbeit finden können und ein ermutigender Freiraum für individuelle Initiativen und ein wohlwollendes Miteinander entsteht. Über dieses Verständnis von ‚Arbeit anders leben‘ konnten wir uns beim heutigen ‚Karrieretag Familienunternehmen‘ in zahlreichen inspirierenden Gesprächen mit interessierten Besucherinnen und Besuchern austauschen“, sagte Christian Harms, als dm-Geschäftsführer verantwortlich für das Ressort Mitarbeiter.
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Wir freuen uns schon! 🙌