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Stefanie Hribal
Referentin Employer Branding + Freelancer- Online Marketing (Content Creator I Design & Branding I Copywriting)
Stellenbeschreibung:
Fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung der Teams Arbeitsvorbereitung und Ersatzteilemagazin (ca. 10 Mitarbeiter)
Verantwortung für die Planung der Materialvorsorge und Vorhaltung geeigneter Ersatzteile in ausreichender Menge zur Versorgung der Instandsetzungsbereiche und anderer Betriebe des Standorts
Entwicklung von strategischen Konzepten zur Weiterentwicklung der Arbeitsbereiche Magazin und Arbeitsvorbereitung mit Werkzeugen aus den Bereichen Operational Excellence (OpEx) und Digitalisierung, Identifikation von Verbesserungspotenzial im Verantwortungsbereich und Übernahme von Projektleitung bei deren Realisierung
Steuerung der Abwicklung gesetzlich erforderlicher wiederkehrender Prüfungen der Anlagen
Kontinuierliche Verbesserung der digitalen Ablage und Dokumentation gemäß unserer Audit-Standards
Kontinuierliche Weiterentwicklung von SAP-basierten Terminplanungsprozessen der vorbeugenden Instandhaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Instandhaltungsintervalle und Vorhaltemengen der Verschleißteile
Planung und Umsetzung von Einsätzen externer Dienstleister für die Vorhaltung von Hilfs- und Betriebsmitteln (Konsignationslager, Kleinteileautomaten oder vergleichbar)
Überwachung des Umlaufvermögens durch geeignete Bestandsprüfung und Umsetzung der jährlichen Inventuren
Profilbeschreibung:
abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Elektroniker) mit Zusatzqualifikation als Meister oder Techniker, alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Fachwirt) mit Zusatzkenntnissen aus dem technischen Bereich
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Berufserfahrung in Produktionsunternehmen in den Bereichen Ersatzteillagerung und/oder Arbeitsvorbereitung
wünschenswert sind Erfahrungen mit Methoden/Konzepten wie OpEx, KVP, WCM, 5S, oder vergleichbar
gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise in SAP PM
neben der fachlichen Expertise wünschen wir uns eine Persönlichkeit, welche sich durch ein gutes Kommunikationsverhalten und einen kooperativen Arbeitsstil mit allen Stakeholdern im Werk und in der Schwarz Gruppe auszeichnet
Wir bieten:
ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem zukunftssicheren Unternehmen (Schwarz Gruppe, u. a. Lidl, Kaufland, PreZero)
die Möglichkeit, deine Ideen und Kompetenzen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten
individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Akademie
einen sicheren Arbeitsplatz verbunden mit einer attraktiven Vergütung nach Tarif inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
betriebliche Sozialleistungen wie z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
die Möglichkeit nach Absprache mobil zu arbeiten
Corporate Benefits in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
Fahrtkostenerstattungen bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket
betriebseigene Kantine mit Mitarbeiterzuschuss und firmeneigene Parkplätze
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Karrierestufe
Management
Beschäftigungsverhältnis
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
Fertigung und Produktion
Branchen
Fahrzeugbau, Nahrungsmittel- und Getränkeherstellung und Herstellung von Papier- und Forstprodukten
Mit einer Empfehlung lassen sich Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwarz Produktion verdoppeln.