toom beim Fairtrade Award 2024 🌱🏆 Am 6. Juni 2024 zeichnete Fairtrade Deutschland in Berlin erneut die herausragendsten Akteure und Akteurinnen des fairen Handels aus. toom Baumarkt schaffte es in der Kategorie „Newcomer“ in die Top 3 und wurde für sein Engagement im Bereich Fairtrade Zierpflanzen ausgezeichnet. Gemeinsam mit Fairtrade Deutschland startete toom Baumarkt 2022 als erster Händler in Deutschland ein Pilotprojekt für mehr Stecklinge mit Fairtrade-Siegel. Das Ziel dahinter: Erhöhung der Fairtrade-Prämieneinnahmen für Arbeiter:innen in Ländern des globalen Südens und die Stärkung des fairen Handels entlang der Zierpflanzen Wertschöpfungskette. "Unser Ziel ist, die Fairtrade-Prämieneinnahmen der Arbeiterinnen und Arbeiter im Süden erhöhen, die Kosten im Norden verringern und Fairtrade-Stecklinge so für eine Vielzahl an Beet-, Balkon- und Zimmerpflanzen zu einer echten, nachhaltigen Alternative zu herkömmlichen Stecklingen zu machen", erklärt Ribanna Jansen, Team Lead Sustainability & Business Operations Plants bei toom. 💻 Mehr Infos und Details zum Fairtrade Award sowie zum Projekt gibt es auf unserem #toomblog! https://lnkd.in/eZ2PDKZN © Fairtrade I Tim Keweritsch https://lnkd.in/eHjKWDTq #toom #toombaumarkt #fairtrade #nachhaltigkeit #respekt
Info
Mit mehr als 300 Märkten im Portfolio (toom Baumarkt, B1 Discount Baumarkt und Klee Gartenfachmarkt), rund 18.000 Beschäftigten und einem Bruttoumsatz von 3,1 Milliarden Euro zählt toom zu den führenden Anbietern der deutschen Baumarktbranche. Das Unternehmen gehört zur REWE Group, einem der führenden Handels- und Touristikkonzerne in Deutschland und Europa. Im Jahr 2022 erzielte das Unternehmen einen Gesamtaußenumsatz von rund 84,8 Milliarden Euro. Die 1927 gegründete REWE Group ist mit ihren rund 380.000 Beschäftigten in 21 europäischen Ländern präsent. +++ Seit 2016 trägt toom das Zertifikat „audit berufundfamilie“. Mit dem „audit berufundfamilie“, einer Initiative der Gemeinnützigen Hertie-Stiftung, geht toom als Arbeitgeber zukunftsorientierte Wege und unterstützt seine Mitarbeitenden in unterschiedlichen Lebensphasen und den damit verbundenen Herausforderungen. +++ Bei toom zu arbeiten heißt, füreinander einzustehen, respektvoll miteinander umzugehen und Kolleg:innen und Kund:innen ohne Vorurteile und mit Toleranz zu begegnen. Das Mehr an Toleranz und Menschlichkeit macht toom als Arbeitgeber aus. Darauf bauen und vertrauen wir!
- Website
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https://toom.de/karriere/
Externer Link zu toom Baumarkt
- Branche
- Einzelhandel
- Größe
- 10.001+ Beschäftigte
- Hauptsitz
- Köln, NRW
- Art
- Einzelunternehmen (Gewerbe, Freiberufler etc.)
- Gegründet
- 1978
Orte
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Primär
Humboldtstraße 140-144
Köln, NRW 51149, DE
Beschäftigte von toom Baumarkt
Updates
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In der Podcast-Folge #105 von Klartext HR spricht Stefan Scheller mit unserem CFO/CHRO Martin Czoske, zum Thema „Mitarbeitenden-App: moderne Zusammenarbeit ohne Schreibtisch“. Mit unserer Mitarbeitenden-App „toomunity“ haben wir eine Plattform implementiert, um Vernetzung, Wissensaustausch und Feedbackkultur für alle Beschäftigten des Unternehmens – über die bundesweiten Märkte bis hin zur Zentrale – möglich zu machen. 📲 🎧 Mit welchen Use Cases unsere Mitarbeitenden die toomunity App nutzen und was die App mit Innovations- und Wissensmanagement zu tun hat, erfährst du hier: https://lnkd.in/eihi-zKt #toom #toombaumarkt #podcast #app #respekt
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Heute ist der Deutsche Diversity-Tag, welcher 2012 vom Charta der Vielfalt e.V. ins Leben gerufen wurde. Seitdem dient der Tag dazu, das Bewusstsein für Vielfalt in der Arbeitswelt zu stärken und Vorurteile zu reduzieren. Vielfalt ist für uns kein Trendthema, sondern fester Bestandteil unserer Arbeitswelt. Wir bei toom setzen gemeinsam mit unseren Kolleginnen und Kollegen aus mehr als 80 verschiedenen Nationen ein Zeichen für Vielfalt und Toleranz. Gemeinsam hissen wir die Regenbogenflaggen vor unseren toom Baumärkten, setzen uns mit Förderprogrammen für mehr Chancengleichheit ein und bieten vor allem im Diversity-Monat Mai Vorträge und Workshops für Mitarbeitende zu Themen rund um Awareness, Gesundheit, Rassismus, Sexualität sowie Entwicklungsangebote für Frauen oder Hilfsmöglichkeiten in herausfordernden Lebenssituationen an. Denn sexuelle Orientierung, Alter, Herkunft oder körperliche Beeinträchtigungen spielen bei uns keine Rolle. 𝐖𝐢𝐫 𝐬𝐢𝐧𝐝 𝐨𝐟𝐟𝐞𝐧, 𝐛𝐮𝐧𝐭, 𝐯𝐢𝐞𝐥𝐟ä𝐥𝐭𝐢𝐠 𝐮𝐧𝐝 𝐝𝐢𝐯𝐞𝐫𝐬. 🌈 #toom #toombaumarkt #vielfalt #respekt
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In Zusammenarbeit mit Flip haben wir im März 2022 die Mitarbeitenden-App toomunity gelauncht: Das toom-Wissen in der Hosentasche. Jederzeit und überall auf dem Smartphone für unsere Mitarbeitenden abrufbar. Gemeinsamer Austausch, Fragen stellen und Feedback geben, aber auch voneinander lernen und den Arbeitsalltag erleichtern. In der neuen Podcast-Folge von EHI Retail Institute sprechen René Haßfeld, CEO bei toom und Daria Ezazi, Head of Communication, über Employee Empowerment und die Besonderheiten der toomunity App. 🎧 Jetzt reinhören: Browser: https://lnkd.in/e__W7ycJ Apple: https://lnkd.in/eCxYDBuC Spotify: https://lnkd.in/ecnW-R-5 #toom #toombaumarkt #toomunity #podcast #respekt
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Platzwarte des Jahres gesucht! ⚽🏳️ Sie mähen den Rasen, halten die Anlage in Stand und ziehen frische Markierungen – sie sind die wahren Heldinnen und Helden des Platzes: die Platzwarte im Amateurfußball. toom sagt „Respekt!“ und sucht die 16 besten Platzwarte Deutschlands. Ab dem 18. Mai können Vereine und Fußballer ihre Platzwarte auf toom.de nominieren und ihnen somit etwas zurückgeben. Denn die Gewinnerinnen und Gewinner erhalten einen persönlichen toom Einkaufsgutschein im Wert von 500 Euro und einen 5.000 Euro toom Einkaufsgutschein für ihren Verein. Und das ist noch nicht alles: Unter allen teilnehmenden Vereinen verlost toom 50 Trikotsätze. 🤩 Jetzt mitmachen und die „wahren Helden des Platzes“ ehren! 🏆 ➡ Mehr Informationen, Teilnahmebedingungen und Datenschutzhinweise unter: https://lnkd.in/ejxKm9nu
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Heute ist der Welttag der Biene! 🐝 Ein wichtiger Tag, denn Bienen gehören zu den bedrohten Tierarten. Besonders Nahrungsknappheit und Pestizide machen es ihnen schwer. Wir bei toom setzen uns schon lange für den Erhalt von Bienen ein und arbeiten nicht nur mit Diplom-Biologen und Wildbienenexperten für unser "Nützlingsfreundlich"-Sortiment zusammen, sondern ziehen auch in puncto Pestizide klare Grenzen. Deswegen arbeiten wir mit der österreichischen Umweltorganisation GLOBAL 2000 daran, den Pflanzenschutzmitteleinsatz bei nützlingsfreundlichen Pflanzen noch weiter zu reduzieren.🌱 So haben wir im vergangenen Jahr 48 Artikel nach Pestizid-Screening ausgelistet. Durch die Erweiterung der Negativliste sind unserer Artikel im Bereich der Pflanzenschutzmittel nun zu 3/4 biologischen oder biotechnischen Ursprungs. Um noch mehr zur Förderung der Artenvielfalt beizutragen, spenden wir im 𝗔𝗸𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀𝘇𝗲𝗶𝘁𝗿𝗮𝘂𝗺 𝘃𝗼𝗺 𝟭𝟴. - 𝟮𝟰.𝟬𝟱.𝟮𝟬𝟮𝟰 pro verkauften nützlingsfreundlichen Lavendel 𝟭𝟬 𝗖𝗲𝗻𝘁 an den NABU-Insektenschutzfonds. Schau doch mal bei uns im Markt vorbei! 💚 NABU e.V. #toom #toombaumarkt #nachhaltigkeit #biene #respekt
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Unser CFO Martin Czoske, und Leiterin HR Sales Mira Fee Longerich waren zu Gast bei Stefan Berndt im JaKlaHR!-Podcast. Neben den wichtigen Themen rund um Mitarbeitende finden und binden, sprachen die Drei über Vielfalt bei toom und warum das so eng mit der Unternehmenskultur verknüpft ist. Zudem berichtet Mira Fee Longerich über das Mentoring-Programm bei toom zur Förderung und Entwicklung von Frauen in Führung im Vertrieb. Eine kurzweilige Folge mit tollen Insights. 🤩 🎧 Hört rein: https://lnkd.in/eeT2zd7W Vielen Dank an der Stelle an Stefan Berndt für die Einladung! #toom #toombaumarkt #hr #podcast #respekt
Respekt, wer´s selbeHR macht! - Mira Fee Longerich und Martin Czoske
stefanberndt.podigee.io
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Heute ist der internationale Tag der Familie! 👪 1993 wurde der internationale Tag der Familie von den Vereinten Nationen ins Leben gerufen. Dieser besondere Tag steht ganz im Sinne der Personen, die uns am nächsten stehen. Egal, ob traditionell oder bunt zusammengesetzt – Familie bedeutet Zugehörigkeit und Unterstützung und ist für viele ein wichtiger Bestandteil ihres Lebens. Wir bei toom Baumarkt setzen uns für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein und wurden daher wiederholt mit dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Seit 2016 sind wir damit ausgezeichnet und fördern als erster zertifizierter Baumarkt das Zusammenspiel von beruflichen Aufgaben und privater Freizeit. Neben individuellen Arbeitszeitlösungen, Homeoffice und der Kindertagesstätte „rewelinos“, bieten wir unter anderem die Möglichkeit eines Sabbaticals sowie die Pflege von Familienangehörigen an. 💻 Schau auf unserer Karriereseite vorbei und erfahre mehr über die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben bei toom: https://lnkd.in/ef5AWAkr #toom #toombaumarkt #berufundfamilie #respekt https://lnkd.in/eMvnH8gS
Beruf und Familie bei toom: Starte mit Respekt | toom Baumarkt
https://www.youtube.com/
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Noch bis zum 12. Mai 2024 führt das Bundesministerium für Ernährung und Landwirtschaft die Aktionswoche „Torffrei gärtnern“ durch. 🌱 Der Torfausstieg ist für toom bereits seit Jahren ein zentraler Aspekt der Nachhaltigkeitsstrategie. Daher befürworten wir als offizieller Partner die bundesweite Aktionswoche. Bereits seit 2016 arbeiten wir konsequent an der Umstellung aller Blumenerden auf torffreie Alternativen. Bis 2025 sollen alle vertriebenen Erden der Eigen- und Fremdmarken torffrei sein. Dabei wird auf Torfalternativen wie Grünschnittkompost, Rindenhumus und Holzfasern gesetzt. Darüber hinaus stehen wir im engem Kontakt zu Gärtnereien, um auch hier den Torfeinsatz zu reduzieren. So enthalten bereits 250 Pflanzen weniger als 45% Torfanteil im Substrat oder sind bereits komplett torffrei. 👩🌾👨🌾 In unseren toom Baumärkten befindet sich verstärkt torffreie Erde als nachhaltige Alternative zur klassischen Blumenerde – erkennbar am „PRO-PLANET-Label“. ➡ Mehr Informationen über torffreies Gärtnern und Nachhaltigkeit bei toom unter: https://lnkd.in/ehjYS-vg #toom #toombaumarkt #nachhaltigkeit #torffreigärtnern #respekt
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Wir sind Teil der „Allianz der Pioniere“: Gemeinsam für eine klimaschonende Wirtschaft und natürlichen Klimaschutz in Deutschland.🌱🤝 Zusammen mit 13 anderen starken und entschlossenen Wirtschaftspartnern, verpflichten wir uns im Sinne des Klima- und Biodiversitätsschutzes, nachwachsende, regionale Rohstoffe zu nutzen und uns zukünftig aktiv an der Inwertsetzung der Paludi-Biomasse einzubringen. Die #AllianzDerPioniere wurde von der toMOORow Initiative ins Leben gerufen und zielt darauf ab, nachhaltige #Wertschöpfungsketten für Paludikultur-Produkte aufzubauen. 𝗨𝗻𝘀𝗲𝗿𝗲 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗻𝘁𝗶𝗼𝗻: Nasse Moore leisten einen erheblichen Beitrag für den #Klimaschutz, indem sie sich als effiziente Kohlenstoffspeicher erweisen. Trockengelegte Areale hingegen setzen große Mengen Kohlenstoffdioxid frei. Um die Klimaschutzziele zu erreichen, muss das Tempo der #Moorwiedervernässung deutlich steigen. Die Herausforderung liegt darin, für die #Landwirtschaft ökonomisch stabile Konzepte zu entwickeln, sodass diese im Sinne der Ökologie handlungsfähig ist. 𝗨𝗻𝘀𝗲𝗿 𝗭𝗶𝗲𝗹: Wir als Allianzpartner werden deshalb in unseren jeweiligen Branchen über Pilotprojekte den Einsatz von Paludi-Biomasse für den Aufbau skalierbarer Wertschöpfungsketten testen und bei Erfolg in die industrielle Fertigung überführen und in den Markt bringen. Gemeinsam schaffen wir wesentliche Grundlagen für wirtschaftliche Perspektiven im Rahmen der Wiedervernässung von Mooren in Deutschland. Es entstehen neue Moor-Lebensräume als naturbasierte Lösung gegen Klimakrise und Artensterben. Für den Erhalt unserer Lebensgrundlagen. Für die Wirtschaft. Für die Landwirtschaft. ➡ 𝗪𝗲𝗿 𝗶𝘀𝘁 𝗱𝗮𝗯𝗲𝗶? • Bau-Fritz GmbH & Co. KG • LEIPA Group • OTTO • OTTO WULFF • PreZero International mit OutNature • Procter & Gamble Deutschland • Sto SE & Co. KGaA • STRABAG • Tengelmann Twenty-One KG mit OBI Group Holding und KiK Textilien und Non-Food GmbH • toom Baumarkt • WEPA Stiftung Projektpartner der #PaludiAllianz: Umweltstiftung Michael Otto Michael Succow Stiftung (Partner im Greifswald Moor Centrum) und Universität Greifswald Das Vorhaben #PaludiAllianz im Rahmen der toMOORow Initiative verfolgt den Aufbau von skalierbaren Wertschöpfungsketten mit Paludikultur-Biomasse aus wiedervernässten Mooren in Deutschland in Allianz mit Wirtschaftsakteuren und wird von der Fachagentur Nachwachsende Rohstoffe e.V. (FNR), Projektträger des Bundesministerium für Ernährung und Landwirtschaft (BMEL) gefördert. #PaludiAllianz #MoorMussNass #Biodiversität #Klimaschutz #NachhaltigesWirtschaften #Paludikultur
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