ressourcenmangel GmbH

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Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikationsdienste

Berlin, Berlin 5.339 Follower:innen

Wir tun, was wir können.

Info

Wir sind ressourcenmangel. Wir sind eine Agentur für konvergente Kommunikation. Inhabergeführt. Gegründet 2004. Weit, weit im Osten. Angefangen online. Inzwischen echte Klassiker. 330 Mitarbeitende aus allen Gewerken. Bieten Konzeption, Kreation, Redaktion, Organisation. Begleiten Kunden aus Politik, Gesellschaft, Wissenschaft, Wirtschaft. Entwickeln Magazine, Fernsehspots, Websites, Plakatwerbung. Von der strategischen Kernidee bis zur technischen Umsetzung. ressourcenmangel GmbH Schlesische Straße 26 10997 Berlin Telefon 030 611019215 Telefax 030 13880-859 E-Mail: das.original@ressourcenmangel.de Geschäftsführer: Benjamin Minack Handelsregister: Amtsgericht Berlin-Charlottenburg, HRB 120112 Umsatzsteuer-Identifikationsnummer: DE815084783 Verantwortlich gemäß § 55 Abs. 2 RStV: Benjamin Minack ressourcenmangel GmbH Schlesische Straße 26 10997 Berlin Haftung für Inhalte Die Inhalte unserer Seiten wurden mit größter Sorgfalt erstellt. Für die Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität der Inhalte können wir jedoch keine Gewähr übernehmen. Als Dienstanbieter sind wir gemäß § 7 Abs.1 TMG für eigene Inhalte auf diesen Seiten nach den allgemeinen Gesetzen verantwortlich. Nach §§ 8 bis 10 TMG sind wir als Dienstanbieter jedoch nicht verpflichtet, übermittelte oder gespeicherte fremde Informationen zu überwachen oder nach Umständen zu forschen, die auf eine rechtswidrige Tätigkeit hinweisen. Verpflichtungen zur Entfernung oder Sperrung der Nutzung von Informationen nach den allgemeinen Gesetzen bleiben hiervon unberührt. Eine diesbezügliche Haftung ist jedoch erst ab dem Zeitpunkt der Kenntnis einer konkreten Rechtsverletzung möglich. Bei Bekannt werden von entsprechenden Rechtsverletzungen werden wir diese Inhalte umgehend entfernen. Impressum: https://bit.ly/3FTFOJT Datenschutzerklärung: https://bit.ly/3MsUIt1

Website
http://ressourcenmangel.de
Branche
Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikationsdienste
Größe
201–500 Beschäftigte
Hauptsitz
Berlin, Berlin
Art
Kapitalgesellschaft (AG, GmbH, UG etc.)
Gegründet
2004

Orte

Beschäftigte von ressourcenmangel GmbH

Updates

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    🌟 KI und Neurodiversität: Ein unschlagbares Team! 🌟 Neurodivergenz – das Spektrum unterschiedlicher neurologischer Entwicklungen – ist im Zeitalter der KI besonders wertvoll. KI basiert oft auf Durchschnittswerte, doch Innovation entsteht dort, wo unkonventionelles Denken gefragt ist. Interessant ist, dass ChatGPT 3 einen IQ von 155 und ChatGPT 4 einen IQ von 85 hatte. Diese Unterschiede verdeutlichen, dass Intelligenz und Problemlösungsansätze vielfältig und oft unerwartbar sind. Neurodivergente Menschen bringen einzigartige Perspektiven und Lösungsansätze, die über das Erwartbare hinausgehen. Ihre Fähigkeit, „um die Ecke“ zu denken, fördert Kreativität und Diversität in der Problemlösung. Neurodiversität ist nicht nur eine Stärke, sondern ein Schlüsselfaktor für Fortschritt und Innovation. 🌐🤖✨ #Neurodiversität #KI #Innovation #DiversityInTech #CreativityInTech

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    Schnell, unkompliziert und ohne Eigenmittel: Die Mikroprojekteförderung der Gemeinschaftsinitiative Zukunftswege Ost ist gestartet. Der #Gemeinschaftsfonds wurde mit privaten Mitteln ausgestattet und kann mindestens 100 Projekte mit bis zu 5.000 Euro unterstützen, die in den folgenden Bereichen wirken: ✔Austausch und Dialog ✔ demokratische Kultur ✔ Stärkung der Zivilgesellschaft Wer kann sich bewerben? ✔ Projekte und Initiativen, die in ländlichen Räumen wirken ✔ Einzelpersonen und ehrenamtliche Initiativen ohne eigene Rechtsform können über lokale, gemeinnützige Vereine ihre Idee einreichen ✔ Initiativen aus Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen Voraussetzung: Das Engagement für Gleichwertigkeit aller Menschen und für Demokratie gilt als Voraussetzung für die Beantragung von Mitteln aus dem Fonds. Parteipolitische Aktivitäten sind von einer Förderung ausgeschlossen. Info-Veranstaltungen: Mi.,10./17./24. Juli 2024 Anmeldung: https://lnkd.in/emdvG5iK Es kann sich fortlaufend beworben werden. Der erste Stichtag ist der 15.08.2024. Im Anschluss wählt eine Jury Projekte aus, die bereits im September gefördert werden. #GemeinsamMehrMachen - mehr Unternehmen und Stiftungen können sich am Fonds finanziell beteiligen. Alle können auf den gesellschaftlichen Zusammenhalt einzahlen. Machen Sie mit! Mehr Infos zur Bewerbung und zur Gemeinschaftsinitiative: www.zukunftswege-ost.de #Engagement #Zivilgesellschaft #Ostdeutschland

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    Runway Gen 3 Alpha ist seit gestern Abend endlich öffentlich. Viele Filmsnippets sahen schon vielversprechend aus. Nach dem ersten Testen enttäuscht die dritte Generation nicht, Renderings sehen top aus und das ohne viel dazutun. Luma AI – stellte für kurze Zeit Runway Gen 2 in den Schatten. Funktioniert, ehrlicherweise mit vorab generierten Bildern besser, als mit darin nativ erstelltem Bildmaterial. Und Sora? Pssst. Sora schläft noch. 😴

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    Die Baubranche spielt bei der Erreichung internationaler Klimaziele eine zentrale Rolle. Ohne den Blick auf den Bestand zu richten, wird es nicht gelingen, sie zu erfüllen. Das gilt nicht nur für die Gebäude selbst, sondern auch für Denkweisen und Ideen. Gemeinsam mit DIGITALWERK haben wir dazu eine besondere Live-Podcast-Aufnahme 🎙️ über den Dächern Berlins veranstaltet. Die Gäste lauschten gespannt dem Gespräch zwischen Michél-Philipp Maruhn und Lukas Heise, CEO der Fischbach Gruppe, über seinen überraschenden Einstieg in das Unternehmen und dessen Entwicklung in den letzten gut 15 Jahren. Mit der Fischbach Gruppe wagt sich Lukas an innovative Großprojekte und scheut keine Herausforderungen. Als ehemaliger Profisportler bringt er Teamgeist und Macher-Mentalität in die Firma, die mittlerweile einen Jahresumsatz von rund 150 Millionen Euro erwirtschaftet. Im Anschluss an die Podcast-Aufnahme genossen die Gäste die entspannte Atmosphäre auf der Dachterrasse und tauschten sich bei einem BBQ 🍺 aus. Danke nochmal an DIGITALWERK, Lukas Heise und Michél-Philipp Maruhn, es hat viel Spaß gemacht! Das werden wir wiederholen!

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    GSB auf TYPO3 Basis 🧡🥹 Echt Open Source mit einer lebendigen Community dahinter 💪. Gute Sache, Informationstechnikzentrum Bund (ITZBund) #OpenSource  #GSB11 #CMS #TYPO3 #OpenCoDE

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    IT-Projektleiterin

    🚀 Happy Announcement 🚀 Wir haben unseren GSB 11, basierend auf TYPO3, als Open Source auf OpenCoDE veröffentlicht! 🎉 Der GSB 11 wurde vom ITZBund im Auftrag des Bundesministeriums des Innern (BMI) entwickelt. Das war ein echtes Teamprojekt, gemeinsam mit dem BMI haben wir uns auf neue Wege eingelassen und entwickeln komplett agil und nach DevOps Prinzipien in unserem top-motivierten Team. Von der ersten Idee bis zum fertigen Webauftritt setzen wir auf containerisierte Umgebungen und Cloudservices. Damit sorgen wir für Lösungen, die skalierbar, flexibel und transparent sind, bleiben immer auf dem neuesten Stand der Technik und haben Spaß dabei, etwas wirklich Zukunftsfähiges zu schaffen. Ein echtes Highlight ist auch unsere enge Zusammenarbeit mit der TYPO3 Community. Wir sind stolz, Teil der Community zu sein!   Ein riesiges Dankeschön an das ganze Team und alle Unterstützer:innen – ohne euch wäre das nicht möglich gewesen! 🔗 Checkt den GSB 11 im aktuellen Entwicklungsstand aus: https://lnkd.in/gDp8eb6f Wir freuen uns auf euer Feedback! 🌍🤝 #OpenSource #GSB11 #CMS #TYPO3 #ITZBund #BMI #Innovation #Community #WebDevelopment #DevOps #OpenCoDE

    OpenCoDE Software

    software.opencode.de

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    Woop woop 🎉 Wir sind stolz 💚💚 auf die Zusammenarbeit mit der NEW-Gruppe und präsentieren das neue flexible Designsystem der NEW, das perfekt für die Zukunft gerüstet ist. 🌐 Vor der Konzeption unseres neuen Designsystems haben wir eine gründliche Analyse- und Markenphase durchgeführt. Diese Phase legte den Grundstein für unser „Digital First“-Designsystem, das nicht nur skalierbar und dynamisch ist, sondern auch barrierearm, inklusiv und stark nutzerzentriert. Wir haben klare Prinzipien definiert, um sicherzustellen, dass das Design gut umsetzbar, konsistent und leicht anwendbar ist. Von einer neuen Schriftart über überarbeitete Farbpaletten bis hin zu einer Vielzahl von UI-Komponenten, emotionalen Bildern, charakteristischer Ikonografie und Micro-Animationen – das digitale Markenerlebnis der NEW wird auf ein neues Level gehoben. 💫 Mit unserem Brand Hub schaffen wir eine zentrale Anlaufstelle für Marketing, externe Dienstleister und Entwickler, um effizient zusammenzuarbeiten und Innovationen voranzutreiben. 🔗 Mit dieser Strategie präsentiert die NEW nun ein modernes und einheitliches Image, das Vertrauen und Verbundenheit ausstrahlt und die Position als Vorreiter der digitalen Transformation festigt. 😍#DigitalTransformation #CorporateDesign #Markenidentität

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    BESTANDSAUFNAHME: EURE GESCHICHTEN. Digitalwerk Podcast Live-Event 16.05.24 in Berlin Auf gute Gespräche. Und gute Kommunikation Damit sich die Baubranche neu erfinden kann, lohnt sich ein Blick auf den Bestand 🏗️✨ Das gilt nicht nur für Gebäude, sondern auch für eure Denkweisen und Ideen. Schließlich schlummern die spannendsten Geschichten oft im Unternehmen selbst und wollen nur richtig erzählt werden. Lasst uns darüber ins Gespräch kommen bei unserem ersten Podcast Live-Event mit DIGITALWERK 🎧🎙️ Das wollt ihr auf keinen Fall verpassen? Dann meldet euch jetzt an: https://lnkd.in/dWhXqwUz #Digitalwerk #Bestand #Baubranche #Ressourcenmangel #LivePodcast

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    LASST UNS UNSERE NETZE AUSBAUEN! Digitalwerk Podcast Live-Event 16.05.24 in Berlin Auf gute Gespräche. Und gute Kommunikation. Wisst ihr, was euer persönliches Netzwerk in der Construction und Real Estate Community und der Netzausbau in Deutschland gemeinsam haben? 💡 Beide bieten die große Chance zu wachsen, indem wir miteinander ins Gespräch kommen und uns über Zukunftsperspektiven austauschen. So wie auf dem Podcast Live-Event, zu dem wir euch in Kooperation mit DIGITALWERK herzlich einladen 🎧🎙️ Das wollt ihr auf keinen Fall verpassen? Dann meldet euch jetzt an: https://lnkd.in/dyE4D9bw #Digitalwerk #Netzausbau #Networking #Ressourcenmangel #LivePodcast

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