Unterstützen Sie den AOK-Bundesverband als „Referent (m/w/d) IT-Anforderungs- und Prozessmanagement“ Gemeinsam mit uns gestalten Sie die Zukunft des Gesundheitswesens und der AOK – immer im Sinne unserer 27 Millionen Versicherten und der gesellschaftlichen Verantwortung, die unsere Arbeit besonders macht. Als „Referent (m/w/d) IT-Anforderungs- und Prozessmanagement“ übernehmen Sie als Prozessportfoliomanager die taktische Steuerung von IT-Anforderungen. Sie entwickeln die bundesweite Organisation von IT-Anforderungs- und Umsetzungsprozesse der IT-Entwicklungen und strategischen Initiativen der AOK-Gemeinschaft kontinuierlich weiter, bauen die Projektsteuerung bundesweiter IT-Projekte weiter aus und übernehmen die Projektleitung. Freuen Sie sich auf spannende und verantwortungsvolle Aufgaben, Wir bieten eine attraktive tarifliche Vergütung und verschiedene Sozialleistungen. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und mobil zu arbeiten. Mit unserem umfangreichen Weiterbildungsangebot entwickeln Sie sich fachlich und persönlich weiter. Unter: https://lnkd.in/ep6TaRRp erhalten Sie mehr Details zur Stelle und können sich direkt bewerben. Weitere Informationen zum AOK-Bundesverband und aktuelle Stellenangebote finden Sie unter https://lnkd.in/e2vvZEcn Wir freuen uns auf Sie!
Info
Der AOK-Bundesverband ist Impulsgeber und Dienstleister für seine Gesellschafter – die elf AOKs. Eine weitere Kernaufgabe des AOK-Bundesverbandes ist es, die Interessen der AOK-Gemeinschaft gegenüber der Politik, dem GKV-Spitzenverband und den Institutionen der AOK-Vertragspartner zu vertreten. Für die Versicherten Der AOK-Bundesverband tritt gemeinsam für Rahmenbedingungen ein, um die Versorgung von mehr als 27 Millionen AOK-Versicherten zu verbessern. Für die AOKs Mit seiner Expertise unterstützt der AOK-Bundesverband die strategische und finanzielle Planung der AOK-Gemeinschaft. Er versorgt die elf regionalen AOKs mit allem, was sie brauchen – von Versorgungsangeboten, Risikomanagement über Pressearbeit, IT-Steuerung und Marketing inklusive der Versichertenkommunikation bis hin zu wissenschaftlichem Know-how. Er versteht sich zudem als Motor für Innovationen im Gesundheitswesen. Für die Mitarbeitenden Als Arbeitgeber bieten wir langfristige Perspektiven, sinnstiftende, gesellschaftlich-relevante Aufgaben bei transparenter, tariflicher Vergütung mit verschiedenen Sozialleistungen. Bei uns können Sie etwas bewegen und das Gesundheitswesen in Deutschland aktiv mitgestalten! Wichtig sind uns u.a. eine gesunde Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten: • Betriebliche Altersvorsorge • Familienzuschläge • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit Weitere Infos zum AOK-Bundesverband und unsere aktuellen Jobangebote finden Sie unter: https://www.aok.de/pp/bv-karriere Impressum: https://www.aok.de/pp/impressum/ Datenschutzerklärung: https://www.aok.de/pp/datenschutzerklaerung/ (die genannten Angaben gelten auch für den LinkedIn-Auftritt des AOK-Bundesverbandes)
- Website
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https://www.aok.de/pp/bv/aok-bundesverband/
Externer Link zu AOK-Bundesverband
- Branche
- Regierungsverwaltung
- Größe
- 201–500 Beschäftigte
- Hauptsitz
- Berlin
- Art
- Personengesellschaft (OHG, KG, GbR etc.)
Orte
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Wegbeschreibung
Rosenthaler Str. 31
Berlin, 10178, DE
Beschäftigte von AOK-Bundesverband
Updates
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Unterstützen Sie den AOK-Bundesverband als „Geschäftsbereichsleiter (m/w/d) IT-Services, Facility, Beschaffung/ Vergabe mit Fokus auf IT- und Prozessoptimierung“ Gemeinsam mit uns gestalten Sie die Zukunft des Gesundheitswesens und der AOK – immer im Sinne unserer 27 Millionen Versicherten und der gesellschaftlichen Verantwortung, die unsere Arbeit besonders macht. Als „Geschäftsbereichsleiter (m/w/d) IT-Services, Facility, Beschaffung/ Vergabe mit Fokus auf IT- und Prozessoptimierung“ führen Sie unseren Bereich Services mit über 40 Mitarbeitenden und sorgen mit Ihren Strategien und Konzepten für die bestmögliche Aufstellung des AOK-Bundesverbandes in diesen Bereichen. Sie verantworten die Optimierung und Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse und stehen unserem Vorstand, den Bereichsleitungen sowie unseren Gremien beratend in infrastrukturellen und administrativen Fragestellungen zur Seite. Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einer vertrauensvollen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre. Wir bieten eine attraktive Vergütung und verschiedene Sozialleistungen. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und mobil zu arbeiten. Unter: https://lnkd.in/eSwUps6U erhalten Sie mehr Details zur Stelle und können sich direkt bewerben. Weitere Informationen zum AOK-Bundesverband und aktuelle Stellenangebote finden Sie unter https://lnkd.in/e2vvZEcn . Wir freuen uns auf Sie!
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Unterstützen Sie den AOK-Bundesverband als „Geschäftsbereichsleiter HR (m/w/d) Personalmanagement, Personalentwicklung“ Gemeinsam mit uns gestalten Sie die Zukunft des Gesundheitswesens und der AOK – immer im Sinne unserer 27 Millionen Versicherten und der gesellschaftlichen Verantwortung, die unsere Arbeit besonders macht. Als „Geschäftsbereichsleiter HR (m/w/d) Personalmanagement, Personalentwicklung“ führen Sie unseren Bereich Personal mit ca. 30 Mitarbeitenden und sorgen mit Ihren Strategien und Konzepten für die optimale Personalgewinnung, Personalplanung, Personalbetreuung, und Personalentwicklung des AOK-Bundesverbandes und beraten den Vorstand sowie unseren Organisationseinheiten in personellen Fragestellungen. Zudem koordinieren Sie und begleiten AOK-über-greifende strategische Projekte in den Bereichen Personalmanagement, Personalentwicklung, berufliche Bildung sowie gemeinschaftliche HR-IT-Projekte. Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einer vertrauensvollen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre. Wir bieten eine attraktive Vergütung und verschiedene Sozialleistungen. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und mobil zu arbeiten. Unter: https://lnkd.in/ehGrAqPM erhalten Sie mehr Details zur Stelle und können sich direkt bewerben. Weitere Informationen zum AOK-Bundesverband und aktuelle Stellenangebote finden Sie unter https://lnkd.in/e2vvZEcn Wir freuen uns auf Sie!
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Ein Zeichen für Vielfalt und Toleranz: Gemeinsam mit anderen starken Marken unterstützt die #AOK die neue Initiative #Zusammenland. „Das gelingende gesellschaftliche Miteinander lebt von Demokratie, Freiheit, Sozialstaat und Rechtsstaatlichkeit. Diese Grundpfeiler unserer Republik bilden den gesellschaftlichen Grundkonsens und sorgen für Wohlstand und sozialen Frieden in unserem Land. Bei aller Auseinandersetzung in Sachfragen und im Detail müssen sie jederzeit gelten.“, betonen auch die Vorsitzenden des Aufsichtsrates des AOK-Bundesverbandes, Dr. Susanne Wagenmann (Arbeitgeberseite) und Knut Lambertin (Versichertenseite) in einer gemeinsamen Erklärung, in der an die Machtergreifung der Nationalsozialisten in Deutschland vor 91 Jahren erinnert wird. Für die Initiative #Zusammenland haben unter dem Motto „Vielfalt macht uns stark“ bekannte deutsche Qualitätsmedien und Medienhäuser die öffentlichkeitswirksame Kampagne mit großflächigen Anzeigen und Außenwerbung gestartet. Die Initiatoren und Unterstützer bekennen sich zu Freiheit, Vielfalt und einer Willkommenskultur in Deutschland. Die Kampagne wurde von ZEIT Verlagsgruppe, Handelsblatt, Süddeutsche Zeitung, Verlag Der Tagesspiegel, WirtschaftsWoche und Ströer SE & Co. KGaA ins Leben gerufen und will in den kommenden Wochen in Zeitungen, im öffentlichen Raum und auf Social Media für eine offene Gesellschaft eintreten.
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