Als Präsident und CEO von Exabeam bringt Chris mehr als 30 Jahre Erfahrung in der Geschäftsführung und als Vorstandsmitglied in der Softwarebranche mit, von Start-ups bis hin zu Großunternehmen. Er ist seit 2021 unabhängiges Vorstandsmitglied von LogRhythm und war zuvor Präsident und CEO von LogRhythm und Compuware. Chris leitete Compuware 6 Jahre lang erfolgreich, was 2020 zu einer Übernahme durch BMC führte. Vor Compuware war Chris CEO von VelociData, CEO von Nimsoft, EVP/GM der Cloud Products & Solutions Business Unit & IT Management SaaS Solutions von CA Technologies sowie EVP/GM des Mainframe-Geschäfts von CA Technologies. Chris ist ein häufiger Medienbeitrag und Hauptredner und wurde aufgrund seiner Expertise in der Technologiebranche im nationalen Radio von Bloomberg und im Wall Street Journal vorgestellt. Darüber hinaus wurde Chris 50 von Crain's Business als einer der 2017 wichtigsten Namen in der IT-Branche ausgezeichnet, 2019 von DevOps.com zum besten DevOps-Evangelist ernannt, vom IT Services Report zu einem der 25 besten IT-Führungskräfte der Regierung im Jahr 2020 gewählt und 2017 von der Sigma Chi Fraternity als Significant Sig ausgezeichnet.

Als aktiver Philanthrop ist Chris Gründer und Vorstandsmitglied der O'Malley-Stiftung, eine 1998 gegründete gemeinnützige Organisation.

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Barry Capoot bringt mehr als 25 Jahre Erfahrung im Finanz- und Betriebsbereich mit, die er in den Bereichen Finanzdienstleistungen, Software und technologiebasierte Unternehmen gesammelt hat. Zuvor war Herr Capoot Chief Financial Officer (CFO) von LogRhythm. Als CFO leitet Herr Capoot die Teams für Finanzen, Buchhaltung, Recht, Informationstechnologie sowie Geschäftssysteme und Betriebsabläufe von Exabeam.

Vor seiner Tätigkeit bei Exabeam und LogRhythm war Herr Capoot CFO bei fünf verschiedenen Unternehmen, darunter IQNavigator/Beeline, Genesis Water, Grant Victor, Rivet Software und Diamond Wire Technology.

Herr Capoot hat einen Bachelor of Science in Wirtschaftswissenschaften von der Northwestern University, einen Master of Science in Rechnungswesen von der DePaul University und einen Master of Business Administration von der University of Chicago.

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Chris Cesio ist Chief Revenue Officer bei Exabeam, wo er die weltweite Vertriebsorganisation leitet und für die Ausrichtung aller umsatzgenerierenden Abteilungen verantwortlich ist. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung im Vertrieb und Channel-Management ist Cesio ein erfahrener Vertriebsleiter für Cybersicherheit im Silicon Valley. Vor Exabeam war Cesio VP of Worldwide Business Development and Channels beim Cloud-Access-Sicherheitsmakler Skyhigh Networks (von McAfee übernommen). Vor Skyhigh Networks war Cesio VP of Cloud Solutions and Strategic Channels beim Daten- und Anwendungssicherheitsanbieter Imperva, wo er auch verschiedene andere Vertriebs- und Führungspositionen innehatte. Cesio hatte im Laufe seiner Karriere auch eine Reihe von Vertriebsmanagementpositionen bei Unternehmen wie Lucent Technologies und Unisphere Networks (jetzt Juniper Networks) inne. Cesio hat einen BA in Betriebswirtschaft von der California State University, Chico.

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Nach Bekanntgabe der Fusionsabsicht von LogRhythm und Exabeam wurde Pete Harteveld zum Chief Value Creation Officer ernannt. Zu seinen Hauptaufgaben gehört es, eine nahtlose und erfolgreiche Integration der beiden Unternehmen sicherzustellen und das vereinigte Unternehmen zu einer Rule of 40-Geschäftsplattform zu machen.

Als Leiter der Wertschöpfung konzentriert sich Harteveld darauf, die Stärken beider Unternehmen zu bündeln, Integrationsbemühungen aufeinander abzustimmen und nachhaltiges Wachstum für die vereinte Organisation voranzutreiben. Harteveld verfügt über umfangreiche Erfahrung bei der Vereinfachung komplexer Integrationen und der Erschließung des maximalen Werts für die Stakeholder.

Harteveld bringt umfangreiche Erfahrung in der M&A-Integration aus seiner Zeit bei Deloitte und Compuware mit, wo er sich auf die Bewältigung komplexer Integrationen und die Maximierung des Stakeholder-Werts spezialisierte. Bei Deloitte leitete Pete zahlreiche hochkarätige Projekte, bei denen er unterschiedliche Geschäftsbereiche zu zusammenhängenden, leistungsstarken Einheiten zusammenführte. Bei Compuware leitete Pete innerhalb von dreieinhalb Jahren sieben Übernahmen. Darüber hinaus hat seine Erfahrung als Chief Revenue Officer seine Fähigkeit unter Beweis gestellt, Umsatzwachstum und betriebliche Effizienz voranzutreiben.

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Allwyn „Olly“ Lobo ist Chief Development Officer bei Exabeam. Als Innovator mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Durchführung von Cloud Engineering und SecOps für globale Organisationen leitet Lobo die globalen Engineering- und Cloud Operations-Organisationen für Exabeam. Vor Exabeam war Lobo Worldwide Vice President Cloud Ops, Infrastructure, Site/Service Reliability und Release Engineering bei Hewlett Packard Enterprise (HPE). Während seiner Zeit dort baute er eine globale Infrastruktur-Engineering-, SRE- und SecOps-Organisation auf, die sich auf die automatisierte Multi-Cloud-Orchestrierung (GCP, AWS und Azure) konzentrierte, und wandelte schließlich HPE in As-a-Service um und baute die erste Infra-Cloud-Plattform auf, auf der HPE-Produkte ausgeführt werden konnten in der Cloud oder vor Ort. Vor HPE arbeitete Lobo für mehrere SaaS-Unternehmen in verschiedenen Branchen und ist Miterfinder und Inhaber mehrerer Patente für Online-Shopping-, Zahlungs- und Browsing-Technologien, die von den größten Banken und Händlern der Welt verwendet werden. Lobo hat einen MA in Wirtschaftswissenschaften von der University of Pune, einen B.Tech in Ingenieurwissenschaften vom Institute of Technology in Pune, Indien, und hat Informatikkurse auf Graduiertenniveau an der Stanford University abgeschlossen.

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David hat mehr als 25 Jahre in der Entwicklung von Unternehmenssoftware auf allen Ebenen verbracht. Zuvor war er CTO bei LogRhythm. Vor seinem Wechsel zu LogRhythm leitete er das Entwicklungsteam für Mainframe-Technologien bei BMC und das Entwicklungsteam bei Compuware Corporation. Davids umfassende Kenntnisse in agiler Produktentwicklung, DevOps, Value Stream Management und seine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung ermöglichten es den Organisationen, Produkte auf dem neuesten Stand zu halten und den Kunden gleichzeitig jedes Quartal vorhersehbar neue Funktionen und Verbesserungen bereitzustellen.

David ist ein stolzer Absolvent der University of Michigan und lebt in Michigan. Er liebt Outdoor-Aktivitäten und verbringt gerne Zeit mit Freunden und Familie.

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Matt Sarafian ist ein wachstumsorientierter Global HR Executive mit einer Leidenschaft für die Entwicklung und Leitung von Personalstrategien zur Steigerung der Unternehmensleistung durch inspiriertes Mitarbeiterengagement. Im Laufe seiner Karriere hat Matt stets die Fähigkeit unter Beweis gestellt, als vertrauenswürdiger Berater zusammenzuarbeiten, Probleme in großem Maßstab zu lösen, Personalstrategien zu entwickeln und Personalprogramme zu entwerfen und umzusetzen, die Geschäftsergebnisse vorantreiben. Bevor er zu LogRhythm kam, arbeitete Matt bei zwei Thoma Bravo-Unternehmen, insbesondere war er fast 22 Jahre lang bei Compuware als Vice President of Human Resources and Operations tätig.

Matt ist Absolvent der Wayne State University und lebt in Michigan. In seiner Freizeit fährt Matt gerne Boot, unternimmt Outdoor-Aktivitäten am See, kocht und verbringt Zeit mit seiner Frau und ihren drei jungen erwachsenen Kindern.

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Steve Wilson ist Chief Product Officer bei Exabeam. Wilson leitet Produktstrategie, Produktmanagement, Produktmarketing und Forschung bei Exabeam. Er ist führend und innovativ in den Bereichen KI, Cybersicherheit und Cloud Computing und verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Leitung von Hochleistungsteams zur Entwicklung geschäftskritischer Unternehmenssoftware und leistungsstarker Plattformen. Bevor er zu Exabeam kam, war er als CPO bei Contrast Security tätig und leitete alle Aspekte der Produktentwicklung, einschließlich Strategie, Produktmanagement, Produktmarketing, Produktdesign und Technik. Wilson verfügt über eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Förderung der Produkttransformation von On-Premise-Legacy-Software zu abonnementbasierten SaaS-Geschäftsmodellen, unter anderem bei Citrix, wofür ein ARR von über 1 Milliarde US-Dollar verantwortlich ist. Er verfügt außerdem über Erfahrung im Aufbau von Softwareplattformen bei milliardenschweren Technologieunternehmen wie Oracle und Sun Microsystems.

Wilson ist außerdem Projektleiter bei der Open Web Application Security Project (OWASP) Foundation, wo er eine Gruppe von über 400 Experten zusammengestellt hat, um das erste branchenübliche, umfassende Referenzprojekt namens „Top 10 List for Large Language Model Applications“ zu erstellen. ” Die Liste informiert Entwickler, Designer, Architekten, Manager und Organisationen über die potenziellen Sicherheitsrisiken bei der Bereitstellung und Verwaltung generativer KI und anderer großer Sprachmodelle (LLMs). Er hat einen Abschluss in Betriebswirtschaft von der University of San Diego und einen schwarzen Gürtel zweiten Grades von der American Taekwondo Association.

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Joanne Wong ist eine bahnbrechende Führungspersönlichkeit und erfahrene Fachkraft mit über 25 Jahren Erfahrung im Technologiesektor. Zuvor leitete sie die Aktivitäten von LogRhythm im asiatisch-pazifischen Raum, wo sie als Vizepräsidentin für internationale Märkte für die Regionen Asien-Pazifik und Japan (APJ) sowie Europa, Mittlerer Osten und Afrika (EMEA) zuständig war. Joannes juristischer Hintergrund lässt sich nahtlos mit ihrer umfassenden Erfahrung im Technologiebereich verbinden.

Joannes Interesse und Leidenschaft für Technologie begannen 1998 während ihrer Zeit bei der gemeinnützigen Business Software Alliance, wo sie Marketing- und Anti-Piraterie-Initiativen leitete. Von dort aus leitete sie die IP-Compliance- und Anti-Piraterie-Programme bei Microsoft. Schließlich stieg sie zur Business Group Lead für die Microsoft Windows Division Business auf, wo sie für die Umsetzung der Vertriebs- und Marketingstrategie der Division zur Erreichung der finanziellen und geschäftlichen Ziele verantwortlich war. Bevor sie zu LogRhythm kam, war Joanne Direktorin und Marketingleiterin und beaufsichtigte die Finanzdienstleistungsbranche für den asiatisch-pazifischen Raum und Japan bei SAP.

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