L’errore può essere un punto di partenza per raggiungere il successo: è stato il filo conduttore dell’ultima edizione dei corsi #BlackBelt di #TernaAcademy, il percorso formativo ideato per promuovere la cultura del miglioramento continuo all’interno di un’organizzazione. Il programma, che ha già “certificato” 110 persone di Terna, rientra nel cosiddetto #LeanManagement, la filosofia di gestione aziendale che si fonda sull'eliminazione o riduzione degli sprechi e sull'ottimizzazione dei processi. L’obiettivo è raddoppiare la partecipazione entro il prossimo anno, per continuare a formare nuovi leader capaci di sostenere il cambiamento attraverso una gestione “snella” e il coinvolgimento attivo di tutti i colleghi. Approfondisci qui #Ternalightbox ➡️ https://lnkd.in/diY9MKqf Fabio Colangeli, Emanuela Luppino, Flavio Catasta, Daniele Amati, Francesco Del Pizzo, Gino Angelini, PhD, Giulia D'Ignazio, Angelo Molinario, Carmen Donofrio, Federico Lanzellotto, Martina Pajussin, Giovanni Screpanti, Silvia Bagazzini, Remon Atfy B., Riccardo Marra, Simona Mandosi, Salvatore Silvestro, Marco Caruso, Francesco Giannotte, ANDREA SCIPIONI, Francesca Ferretti, Andrea Pignata, Felice Lo Gatto, Paolo Antonio Boccia, Marco Biasiotti
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