Nous sommes une entreprise de transport de premier plan, reconnue pour notre engagement envers l'innovation, l'excellence opérationnelle et le bien-être de nos employés. Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines (RRH) Régional pour rejoindre notre équipe.
En tant qu’allié(e) essentiel(le) des équipes opérationnelles, rattaché(e) au Directeur Régional d'Île-de-France, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de notre stratégie RH, guidant managers et collaborateurs dans un environnement dynamique et en constante évolution.
Vos missions :
Expert en droit du travail :
Assurer la conformité des procédures internes et des obligations légales.
Gérer les conflits avec tact et anticipation.
Prendre en charge les dossiers disciplinaires et les contentieux.
Effectuer une veille réglementaire continue.
Médiateur des relations sociales :
Favoriser le dialogue social sur le terrain.
Soutenir les présidents des CSE dans leurs échanges avec les instances représentatives.
Établir des relations solides avec les syndicats et les autorités administratives.
Architecte du développement RH :
Piloter le recrutement, de l'annonce à la fin de la période d'essai.
Identifier les besoins en formation, organiser les sessions et évaluer leur impact.
Coordonner les campagnes annuelles d'entretiens et accompagner le développement des talents internes.
Contribuer à renforcer notre réputation d'employeur de choix.
Garant du bien-être au travail :
Veiller au respect des normes de santé et sécurité au travail.
Assurer le suivi des visites médicales et des déclarations d'accidents du travail.
Votre profil
Diplômé(e) d'une formation supérieure en droit social ou en ressources humaines, vous avez acquis une expérience solide en gestion RH sur plusieurs sites.
Vous excellez en droit du travail et avez une expertise avérée en relations sociales. Votre talent pour la négociation et votre écoute active font de vous un expert en dialogue social.
Avec un esprit d'équipe inébranlable, vous savez fédérer les équipes autour de vos projets et les mobiliser avec une aisance naturelle.
Des déplacements réguliers dans nos agences sont à prévoir.
Rémunération : Selon profil, avec tickets restaurant et véhicule de fonction.
Niveau hiérarchique
Confirmé
Type d’emploi
Temps plein
Fonction
Ressources humaines
Secteurs
Transports routiers de fret
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