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Articles de Florent
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Le premier ATS + CRM connecté pour les recruteurs, et conçu avec les recruteurs
Le premier ATS + CRM connecté pour les recruteurs, et conçu avec les recruteurs
Par Florent LETOURNEUR
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Une culture d'entreprise particulière avec 100 salariés actionnaires !
Une culture d'entreprise particulière avec 100 salariés actionnaires !
Par Florent LETOURNEUR
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Donnez des supers-pouvoirs aux salaires de vos employés !
Donnez des supers-pouvoirs aux salaires de vos employés !
Par Florent LETOURNEUR
Contributions
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Quels sont les moyens les plus efficaces d’identifier le bon candidat pour un poste de haut niveau ?
Multiplier les regards peut être effectivement pertinent. Attention cependant à bien choisir les personnes impliquées dans le process de recrutement, leur expliquer ce que l'on attend d'elles clairement. Il ne faut pas juste que cela soit juste une étape supplémentaire dans le process de recrutement, l'expérience candidat est importante !
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Quels sont les moyens les plus efficaces d’identifier le bon candidat pour un poste de haut niveau ?
Il est aussi possible de faire appel aux salariés ambassadeurs de l'entreprise qui communiqueront sur ce recrutement au sein de leurs réseaux physiques et sociaux. L'impact est immédiat et, de surcroit, améliore l'image employeur de l'entreprise
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Quels sont les moyens les plus efficaces d’identifier le bon candidat pour un poste de haut niveau ?
Au sein de la description de poste détaillée, il est fondamental aussi de préciser, avec une fourchette de salaire crédible, la rémunération du poste. Les autres avantages doivent aussi être totalement transparents.
Activité
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Je suis à la recherche de notre futur directeur(trice) E-commerce ! #DREAMJOB ! L'enjeu est plein de sens ; développer le rayonnement de FAGUO sur…
Je suis à la recherche de notre futur directeur(trice) E-commerce ! #DREAMJOB ! L'enjeu est plein de sens ; développer le rayonnement de FAGUO sur…
Aimé par Florent LETOURNEUR
Expérience et formation
Licences et certifications
Expériences de bénévolat
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Parrain
YAO! Bretagne
- aujourd’hui 7 ans 7 mois
Autonomisation économique
YAO! (« En route ! » en breton)
Le fonds de dotation pour la jeunesse créé par Mario Piromalli, a pour but de servir le développement d'une Bretagne généreuse, responsable et ouverte sur le monde, en favorisant pour cela toutes les synergies possibles entre les entrepreneurs expérimentés et les jeunes entrepreneurs de notre région.
Les valeurs de YAO! sont l’amour de la Bretagne, le goût d’entreprendre, le respect et le décloisonnement entre les générations, la bienveillance, la…YAO! (« En route ! » en breton)
Le fonds de dotation pour la jeunesse créé par Mario Piromalli, a pour but de servir le développement d'une Bretagne généreuse, responsable et ouverte sur le monde, en favorisant pour cela toutes les synergies possibles entre les entrepreneurs expérimentés et les jeunes entrepreneurs de notre région.
Les valeurs de YAO! sont l’amour de la Bretagne, le goût d’entreprendre, le respect et le décloisonnement entre les générations, la bienveillance, la sincérité YAO! s'adresse à des jeunes entre 18 et 30 ans, qui ont soif d’entreprendre et qui souhaitent former un binôme avec un entrepreneur breton, prêt à donner de son temps, à partager son parcours et son expérience.
La volonté du fonds est de conforter les jeunes dans leur goût d'entreprendre et de sensibiliser les chefs d'entreprises bretons aux multiples « coups de pouce » qu'ils peuvent leur donner. Dans une fructueuse réciprocité d'échanges, ces deux univers ont mutuellement beaucoup à s'apporter et c'est ce décloisonnement qui guide la démarche de YAO.
http://www.yaobretagne.org/ -
Partenaire
Le Poool
- aujourd’hui 8 ans 7 mois
Autonomisation économique
Au service des startups et entreprises technologiques innovantes d’Ille-et-Vilaine, Le Poool a pour mission de favoriser leur émergence, maximiser le nombre de créations, soutenir leur accélération et participer à leur développement vers le leadership mondial.
La fédération et la mobilisation de l’écosystème, l’accompagnement individualisé, l’attractivité de l’écosystème en France et à l’international ainsi que le renforcement des collaborations avec l’enseignement supérieur et la…Au service des startups et entreprises technologiques innovantes d’Ille-et-Vilaine, Le Poool a pour mission de favoriser leur émergence, maximiser le nombre de créations, soutenir leur accélération et participer à leur développement vers le leadership mondial.
La fédération et la mobilisation de l’écosystème, l’accompagnement individualisé, l’attractivité de l’écosystème en France et à l’international ainsi que le renforcement des collaborations avec l’enseignement supérieur et la recherche permettent de réaliser cette mission.
Membre de la French Tech et du réseau « 7 Technopoles Bretagne », Le Poool opère plusieurs programmes d’accélération (StartMeUp, Emergys, Essor,…) et contribue également au dynamisme du territoire en organisant de nombreux événements dont La Digital Tech Conference, Les Matinales, les Market Pitchs et Startup on the Beach.
http://lepoool.tech -
Membre actif (ex membre de la Commission Numérique)
UE_35
- aujourd’hui 8 ans 7 mois
Autonomisation économique
L'UE35 est le premier réseau d'entrepreneurs d'Ille-et-Vilaine. Fort de 23 fédérations professionnelles et regroupant plus de 3000 entreprises membres, elle défend et promeut les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité.
Un interlocuteur privilégié des décideurs et des pouvoirs publics
En toute transparence, l'UE35 mène une action permanente de lobbying auprès de l'ensemble des décideurs aux niveaux local, régional, national et européen, afin de faire valoir le…L'UE35 est le premier réseau d'entrepreneurs d'Ille-et-Vilaine. Fort de 23 fédérations professionnelles et regroupant plus de 3000 entreprises membres, elle défend et promeut les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité.
Un interlocuteur privilégié des décideurs et des pouvoirs publics
En toute transparence, l'UE35 mène une action permanente de lobbying auprès de l'ensemble des décideurs aux niveaux local, régional, national et européen, afin de faire valoir le point de vue de l'entreprise et d'alléger son fardeau fiscal et réglementaire : réforme de la taxe professionnelle, de l'apprentissage, de la transmission d'entreprise, rupture conventionnelle…
Un partenaire essentiel du dialogue social
Habilité par la loi pour négocier au nom de toutes les entreprises avec les partenaires sociaux, l'UE35 conduit toutes les grandes négociations interprofessionnelles. Il oeuvre notamment pour un marché de l'emploi performant et une protection sociale moderne et efficace.
Un porte-parole omniprésent des entreprises
Plus de 850 mandataires portent et défendent les propositions des entrepreneurs dans toutes les instances paritaires économiques et sociales, à tous les niveaux.
Un acteur déterminé du changement
L'UE35 dialogue avec tous les acteurs de la société civile, même ceux traditionnellement éloignés de l'entreprise : jeunes, enseignants, élus locaux, magistrats…
http://www.ue35.fr/ -
Business Angel et Administrateur
Business Angels 35
- aujourd’hui 12 ans 2 mois
Autonomisation économique
Business Angels 35 est une structure associative qui regroupe des entrepreneurs, des dirigeants, des hommes et des femmes aux profils et compétences multiples, partageant le même goût pour l'accompagnement d'entreprises à caractère innovant et désirant participer à une aventure humaine et économique.
Chaque membre dispose d'une trésorerie mobilisable à court terme.
Business Angels 35 met en synergie les expériences, les compétences et les réseaux professionnels de chaque membre et…Business Angels 35 est une structure associative qui regroupe des entrepreneurs, des dirigeants, des hommes et des femmes aux profils et compétences multiples, partageant le même goût pour l'accompagnement d'entreprises à caractère innovant et désirant participer à une aventure humaine et économique.
Chaque membre dispose d'une trésorerie mobilisable à court terme.
Business Angels 35 met en synergie les expériences, les compétences et les réseaux professionnels de chaque membre et permet d’apporter une expertise technique, commerciale, économique et managériale aux projets accompagnés.
https://www.businessangels35.fr/ -
Administrateur
FACE Rennes
- aujourd’hui 11 ans 7 mois
Formation
Depuis 1998, le Club d’entreprises FACE Rennes, véritable laboratoire d’idées et d’innovations sociales, accompagne les acteurs de son territoire pour lutter contre toutes les formes d’exclusion et pour promouvoir l'égalité, la mixité et la diversité.
Son expertise se concrétise via des actions RSE menées par son réseau d’entreprises pour l’emploi, la formation et l’éducation , auprès de milliers de bénéficiaires.
http://face.bzh/ -
Membre et ex-trésorier de l'ANDRH Bretagne Est
ANDRH - Association Nationale des DRH
- aujourd’hui 12 ans 5 mois
Formation
Créée en 1947, l’ANDRH est une association loi 1901 au service des professionnel·le·s des ressources humaines d'entreprises et d'organisations de tous secteurs d’activité et de toutes tailles, publiques et privées, nationales et internationales.
Depuis plus de 70 ans, l’ANDRH anticipe et accompagne l’évolution des métiers des ressources humaines. Avec plus de 5 000 membres, professionnel·le·s et expert·e·s RH, elle est aujourd’hui la plus grande communauté RH en France et l’acteur de…Créée en 1947, l’ANDRH est une association loi 1901 au service des professionnel·le·s des ressources humaines d'entreprises et d'organisations de tous secteurs d’activité et de toutes tailles, publiques et privées, nationales et internationales.
Depuis plus de 70 ans, l’ANDRH anticipe et accompagne l’évolution des métiers des ressources humaines. Avec plus de 5 000 membres, professionnel·le·s et expert·e·s RH, elle est aujourd’hui la plus grande communauté RH en France et l’acteur de référence dans le débat RH.
http://www.andrh.fr/ -
Parrain et Intervenant
Code Académie
- aujourd’hui 8 ans 2 mois
Formation
La Code Académie est un dispositif mis en place dans le cadre du projet gouvernemental de la Grande école du numérique. Il s'agit d'une formation qui permet l'apprentissage du développement web/mobile pour tous les profils qui démontrent une forte motivation à apprendre des langages de programmation. Cette formation, proposée par la Fondation Agir Contre l'Exclusion, suit la pédagogie Simplon; soit la méthode du "Learning by doing". La Code Académie est conventionnée et subventionnée par la…
La Code Académie est un dispositif mis en place dans le cadre du projet gouvernemental de la Grande école du numérique. Il s'agit d'une formation qui permet l'apprentissage du développement web/mobile pour tous les profils qui démontrent une forte motivation à apprendre des langages de programmation. Cette formation, proposée par la Fondation Agir Contre l'Exclusion, suit la pédagogie Simplon; soit la méthode du "Learning by doing". La Code Académie est conventionnée et subventionnée par la Région Bretagne, pôle emploi et l’Etat.
http://code-academie.fr/ -
Membre du conseil de gouvernance
Digital Campus
- aujourd’hui 8 ans 7 mois
Formation
Digital Campus - 1er réseau d'écoles du Web et du Multimédia en France.
Je suis membre du conseil de gouvernance de Digital Campus Rennes -
Parrain Réseau Initiative Ille-et-Vilaine
Initiative France
- aujourd’hui 9 ans 2 mois
Autonomisation économique
INITIATIVE FRANCE est le 1er réseau associatif de financement et d’accompagnement des créateurs et repreneurs d’entreprises.
INITIATIVE FRANCE fédère 222 associations implantées au plus près des territoires, à proximité des entrepreneurs. Depuis sa création en 1985, le réseau a financé la création, la reprise ou le développement de 240 000 entreprises, permettant la création de plus de 500 000 emplois.
L’association nationale INITIATIVE FRANCE a pour mission de représenter le réseau…INITIATIVE FRANCE est le 1er réseau associatif de financement et d’accompagnement des créateurs et repreneurs d’entreprises.
INITIATIVE FRANCE fédère 222 associations implantées au plus près des territoires, à proximité des entrepreneurs. Depuis sa création en 1985, le réseau a financé la création, la reprise ou le développement de 240 000 entreprises, permettant la création de plus de 500 000 emplois.
L’association nationale INITIATIVE FRANCE a pour mission de représenter le réseau au plan national et international, de porter les orientations stratégiques, de garantir la qualité des services apportés, d’assurer la cohésion du réseau et sa professionnalisation et de conduire et développer les relations avec les partenaires publics et privés.
Initiative France est présidé depuis 2011 par Louis Schweitzer.
http://www.initiative-france.fr/
Parrain des startups :
- Steeple (https://www.steeple.fr/)
- Newcy (http://newcy.fr/)
- Acceis (http://www.acceis.fr/)
- Sundiata (http://sundiata.fr/)
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Adhérent
MEDEF 44
- aujourd’hui 6 ans 7 mois
Autonomisation économique
Le MEDEF 44 est une association locale autonome animée par et pour des chefs d'entreprise.
• 6e MEDEF au niveau national
• 1 700 entreprises représentées et 120 700 salariés
• 11 branches professionnelles et 2 associations interprofessionnelles adhérentes
• Présence dans une centaine d’instances via ses 330 mandataires
• 40 administrateurs élus construisent et valident les orientations du MEDEF 44
et permettent ainsi à toutes les composantes de l’économie…Le MEDEF 44 est une association locale autonome animée par et pour des chefs d'entreprise.
• 6e MEDEF au niveau national
• 1 700 entreprises représentées et 120 700 salariés
• 11 branches professionnelles et 2 associations interprofessionnelles adhérentes
• Présence dans une centaine d’instances via ses 330 mandataires
• 40 administrateurs élus construisent et valident les orientations du MEDEF 44
et permettent ainsi à toutes les composantes de l’économie d’être présentes :
- Bâtiment, Chimie, Métallurgie, Transports Routiers,
Travaux Publics, Habillement, Banques, Maritime et portuaire, Promotion Immobilière
- Les Chambres de Commerce et d’Industrie
- Le Port de Nantes/Saint-Nazaire
- Le Centre des Jeunes Dirigeants
- Les Femmes Chefs d’entreprises
- Les territoires : Châteaubriant, Saint-Nazaire,
Ancenis, Machecoul, Clisson, …
• 80 événements par an
http://www.medef-44.fr -
Adhérent
A Compétence Egale
- aujourd’hui 5 ans 7 mois
Droits de l’homme
A Compétence Égale est une association d'experts en recrutement, engagés dans la lutte contre la discrimination à l'embauche et pour la promotion de la diversité.
A Compétence Egale c'est plus de 1 100 professionnels du recrutement et plus de 25000 recrutements en CDI traités chaque années par nos adhérents.
http://www.acompetenceegale.com -
Partenaire
Le Village by CA Ille-et-Vilaine
- aujourd’hui 7 ans 7 mois
Autonomisation économique
Lancé en 2017, le Village by CA Ille-et-Vilaine est un accélérateur qui a sélectionné 28 startups en 6 promotions successives qui sont également accompagnées par 16 Ambassadeurs, des entreprises bretilliennes souhaitant s’investir dans le développement économique du territoire.
Pour les startups hébergées, sa mission est d’accélérer leur business et faciliter leur passage à l’échelle industrielle via un programme individuel et collectif, des mises en relation d’affaires et un rayonnement…Lancé en 2017, le Village by CA Ille-et-Vilaine est un accélérateur qui a sélectionné 28 startups en 6 promotions successives qui sont également accompagnées par 16 Ambassadeurs, des entreprises bretilliennes souhaitant s’investir dans le développement économique du territoire.
Pour les startups hébergées, sa mission est d’accélérer leur business et faciliter leur passage à l’échelle industrielle via un programme individuel et collectif, des mises en relation d’affaires et un rayonnement national et international tant en termes de communication que de logistique.
Pour les Corporate (PME, ETI, Groupes), et en particulier les Ambassadeurs, sa mission est d’accompagner leur innovation et leur transformation par le biais d’un programme dédié prenant la forme d’immersions de collaborateurs, de laboratoires intrapreneuriaux et entrepreneuriaux, de sourcing d’innovation…
Fondé par le Crédit Agricole en 2014, le Village by CA est un écosystème d’open innovation créateur de valeurs et un accélérateur de startups qui soutient des projets à fort potentiel. Le premier Village a vu le jour à Paris en 2014 et le réseau compte désormais 33 Villages partout en France (Lille, Bordeaux, Orléans, Caen, St-Brieuc, Nantes, Paris, Lyon, Toulouse...) et en Italie à Milan. Il accompagne au quotidien plus de 800 startups et plus de 550 corporate.
Le Village dispose de relais dans des villes majeures dans le monde afin d’aider les startups dans leur développement à l’international. Bénéficiant d’infrastructures exceptionnelles et à la pointe de la technologie situés au cœur des régions, les startups de chaque Village by CA évoluent dans un écosystème d’innovation fort d’une multitude de partenaires privés et publics
http://joinvillageca35.com -
Partenaire
Le Village by CA Atlantique Vendée
- aujourd’hui 6 ans 7 mois
Autonomisation économique
Le Village by CA Atlantique Vendée, un lieu unique de rencontre et de réseautage où jeunes et grandes entreprises, PME, institutionnels, coopèrent ensemble pour innover.
https://www.levillagebyca.com/fr/le-reseau -
Adhérent et Membre du Groupe de travail 35
ADN Ouest
- aujourd’hui 6 ans 7 mois
Autonomisation économique
ADN Ouest est un réseau de professionnels du numérique de plus de 560 entreprises et 2 400 membres en Pays de la Loire et Bretagne.
Très attachée aux valeurs que sont la force du collectif, le professionnalisme et la convivialité, ADN Ouest suit des projets numériques et organise plus de 130 événements chaque année dans les régions Pays de la Loire et Bretagne.
Les 4 terrains d'actions ADN Ouest :
- l'innovation : avec ADN Booster, structure dédiée à l’accélération de startups et…ADN Ouest est un réseau de professionnels du numérique de plus de 560 entreprises et 2 400 membres en Pays de la Loire et Bretagne.
Très attachée aux valeurs que sont la force du collectif, le professionnalisme et la convivialité, ADN Ouest suit des projets numériques et organise plus de 130 événements chaque année dans les régions Pays de la Loire et Bretagne.
Les 4 terrains d'actions ADN Ouest :
- l'innovation : avec ADN Booster, structure dédiée à l’accélération de startups et projets innovants numériques et B2B (www.adnbooster.fr)
- l'emploi et la formation : avec l’ORCN (https://orcn.fr/) & ADN Discover (http://i-like-it.fr/)
- la transition numérique : avec Digital Change (https://www.digital-change.fr/), ADN For Change et Workwiz (https://www.workwiz.fr/#/)
- la responsabilité sociétale des entreprises : avec ADN Solidarity (http://fondsdedotation.adnouest.org/) & ADN Green
http://www.adnouest.org/ -
Partenaire
1Kubator (1K)
- aujourd’hui 6 ans 7 mois
Autonomisation économique
1Kubator est le premier réseau d'incubateurs de France. 1Kubator propose à toutes ses startups : un accompagnement grâce à des mentors, un financement à hauteur de 25 000€ ainsi qu'un bureau. 1Kubator est présent sur Lyon, Bordeaux, Nantes et Rennes.
http://www.1kubator.com -
Parrain
Réseau Entreprendre
- aujourd’hui 5 ans 7 mois
Autonomisation économique
Réseau Entreprendre est un réseau d’associations de chefs d’entreprise spécialiste de l’accompagnement entrepreneurial depuis 1986. Notre vocation : faire réussir chaque créateur, repreneur ou développeur d’entreprise à fort potentiel. Comment ? En leur offrant un accompagnement humain et financier ; gratuit et dans la durée ; réalisé par des chefs d’entreprise expérimentés et en activité.
Chaque année, près de 1 400 nouveaux entrepreneurs bénéficient de l’engagement de 9 500 chefs…Réseau Entreprendre est un réseau d’associations de chefs d’entreprise spécialiste de l’accompagnement entrepreneurial depuis 1986. Notre vocation : faire réussir chaque créateur, repreneur ou développeur d’entreprise à fort potentiel. Comment ? En leur offrant un accompagnement humain et financier ; gratuit et dans la durée ; réalisé par des chefs d’entreprise expérimentés et en activité.
Chaque année, près de 1 400 nouveaux entrepreneurs bénéficient de l’engagement de 9 500 chefs d’entreprise dans nos 125 implantations en France et à l’international.
92% des entreprises accompagnées sont toujours en activité à 3 ans, et créent en moyenne 13 emplois en 5 ans.
Notre conviction : « Pour créer des emplois, créons des employeurs ».
http://www.reseau-entreprendre.org -
Administrateur
Femmes de Bretagne
- aujourd’hui 8 ans 3 mois
Autonomisation économique
Le réseau des Bretonnes qui entreprennent !
Site collaboratif innovant dédié à la création et à la reprise d'entreprises par les femmes en Bretagne.
http://www.femmesdebretagne.fr
Prix et distinctions
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TOP 10 des spécialistes de la marque employeur
Groupe Randstad France et Linkfluence
http://www.grouperandstad.fr/la-marque-employeur-a-lheure-du-digital/
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15 experts des RH et de la marque employeur à suivre sur Twitter
The Brand News
https://brandnewsblog.com/2015/10/25/15-experts-des-rh-et-de-la-marque-employeur-a-suivre-sur-twitter-et-ailleurs/
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TOP 20 des influenceurs sur l’emploi sur les réseaux sociaux
Traackr
https://albanjarry.com/2015/05/04/exclusivite-1er-top20-des-influenceurs-sur-lemploi-et-le-chomage-en-france-sur-les-reseaux-sociaux-avec-traackr/
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150 twittos du marketing et de la communication à suivre en 2015
The Brand News
https://brandnewsblog.com/2015/01/27/suite-et-fin-150-twittos-du-marketing-et-de-la-communication-a-suivre-en-2015/
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