Altays

📢 A vos agendas ! Nous aurons le plaisir de vous retrouver les 16 & 17 octobre prochains sur le salon UNLEASH ! L'occasion pour nous d'échanger avec vous sur nos dernières innovations 🚀

Profitez de la période estivale pour redécouvrir le témoignage d'Amélie Colombo, chargée de mission SIRH chez Schiever 👉  hhttps://lnkd.in/egP8hgJn   Cette entreprise du secteur de la grande distribution, forte de 7000 collaborateurs avait besoin d'un SIRH capable de gérer les besoins en recrutement en fonction de la saisonnalité mais aussi d'obtenir un vivier de candidats régionaux et de centraliser les informations. 🚀 Avec la solution Altays, les délais de mise en œuvre ont été respectés et les objectifs atteints grâce à un outil parfaitement ergonomique, sécurisé et facile de prise en main ! ✅

🔑 Trouver le SIRH idéal pour votre entreprise : Nos conseils pratiques ! Vous cherchez le meilleur outil SIRH pour optimiser vos processus RH ? Découvrez dans notre nouvel article les critères essentiels et les fonctionnalités clés pour choisir le SIRH adapté à vos besoins et à la croissance de votre entreprise. Ne manquez pas ces astuces pour faire le bon choix 👉 https://lnkd.in/eVbufhjX #SIRH #RessourcesHumaines #TransformationDigitale #GestionRH

📢 Altays recherche sa prochaine pépite à Laval en Mayenne ! 🔥 👇

🌐 Transparence des rémunérations & Égalité Femmes/Hommes 🌐   🔍 Tout savoir sur la nouvelle directive européenne ! 👇 L'écart salarial entre les femmes et les hommes perdure malgré les efforts de réglementation. Pour remédier à cela, l'Union Européenne impose une nouvelle directive à appliquer d'ici juin 2026 pour les entreprises de plus de 250 salariés. 🚀 Anticipez dès maintenant pour renforcer la confiance et la transparence au sein de votre entreprise. Promouvoir l'égalité salariale est non seulement un axe majeur de la RSE mais aussi une réponse aux exigences réglementaires actuelles !

📢 Zoom sur les actualités RH de ce mois de juin par La Boîte à Outils des RH ! Au sommaire : dérogations au droit du travail, impacts des JO 2024, charte pour l'emploi des séniors, et bien plus 👇

💡Retrouvez dès à présent le replay de notre webinar sur l'attractivité & la fidélisation des talents dans la Fonction Publique avec le témoignage du Conseil départemental des Ardennes 👉https://lnkd.in/evPhsPJV 🎤 Catherine Pelatan, Responsable du service Mobilités et Évolution professionnelle du Conseil Départemental des Ardennes et Patrice Lopez, Responsable du secteur public Altays y évoquent comment booster sa marque employeur, développer ses pratiques en matière de recrutement & d'onboarding et mettre en place des actions RH tout au long du parcours collaborateur pour fidéliser ses talents !

Nous nous associons à AssessFirst pour vous offrir des recrutements encore plus innovants ! 🚀🤝 Nous sommes fiers d'accompagner, ensemble, le mouvement E.Leclerc dans cette démarche de recrutement sans CV. Notre partenariat permet de : 👉 dynamiser l’expérience recruteur, 👉 améliorer considérablement l’expérience candidat, 👉 booster la marque employeur. AssessFirst offre depuis 2002 une solution d'analyse des soft skills, afin d'optimiser les processus de recrutement et de développement des talents auprès des professionnels RH et des managers. Basée sur l'analyse de données grâce à une IA éthique et la science comportementale, vous pourrez ainsi prédire le potentiel, la performance et la compatibilité des candidats et collaborateurs sur un job précis, dans votre entreprise. Découvrez-en plus dès maintenant sur notre solution dédiée à vos recrutements par ici : https://lnkd.in/dxDnEXW

📢 J-3 avant le webinaire/témoignage exclusif du Conseil départemental des Ardennes sur l'attractivité et la rétention des talents au sein des collectivités ! Le Conseil Départemental des Ardennes fait confiance à Altays depuis plusieurs années et à cette occasion, Patrice Lopez interviewera Catherine Pelatan le 20 juin à 9h30 ! Pour s'inscrire c'est par ici : https://lnkd.in/e3dbRE6q

👉 Merci Le Journal des Entreprises pour cette mise en lumière d'Altays via l'ITW de Yann Guezennec ! 📈 Altays poursuit en effet son ascension dans le secteur des logiciels #RH ! 600 clients nous font confiance chaque jour en utilisant des modules de notre #SIRH, dont E. Leclerc, LVMH et le Groupe SNCF. 🚀 Notre site technique situé à Laval s'est développé pour vous proposer des solutions RH made in #France toujours plus pointues, permettant ainsi de faire face aux géants du secteurs. Notre leitmotiv : la satisfaction de nos utilisateurs à travers la personnalisation, l'intuitivité et les évolutions régulières de nos logiciels ✅ https://www.altays.com/fr/ #Altays #LogicielsRH #Croissance #Recrutement #Innovation