Design Offices als Arbeitgeber

🎆 Hallo 2024! Kaum zu glauben, aber ein weiteres fantastisches Jahr liegt hinter uns. Wie im Flug vergangen, dank euch - unserer einzigartigen Design Offices Familie. 🌟 Ein großes Happy New Year an alle! Wir sind überwältigt von der #Kreativität und dem #Engagement, das ihr täglich zeigt. Jeder einzelne Moment dieses Jahres war eine wertvolle Etappe unserer gemeinsamen Reise. Lasst uns in das neue Jahr mit frischen Ideen und #inspirierenden Zielen starten. Wir sind gespannt auf alles, was uns erwartet, und dankbar, dass ihr Teil unserer Geschichte seid. Feiert schön und startet grandios ins neue Jahr! 🥳 #teamwork

Und schon ist das Jahr wieder vorbei. So schnell kann es gehen. Aber kein Wunder bei unserer tollen Familie. 🎄 Wir wünschen euch Frohe #Feiertage und ein großes #Dankeschön an alle! 🌟 Dieses Jahr war eine besondere Reise, auch für unsere Design Offices #Familie. Wir sind dankbar für die Momente, die wir geteilt haben, und freuen uns auf ein neues Jahr voller neuer gemeinsamer #Erfolge. Danke, dass ihr uns auf dieser Reise begleitet. Genießt die Feiertage mit euren Liebsten! 🎉

Unsere House Managerin Madeleine und ihr spannender Weg in der der Design Offices Familie! Erzähl uns von deinem Weg zu DO. und wie lange bist du schon dabei ? Mittlerweile bin ich schon seit über 7 Jahren Teil der DO. Familie. Damals kam ich direkt aus der Stuttgarter #Gastro und so entstand auch der Erstkontakt mit Design Offices. Deine Aufgaben und bisheriger Karriereschritt bei uns? Gestartet bin ich damals als Operations Coordinatorin. Nach meiner ersten Elternzeit bot sich mir die Möglichkeit, neue Erfahrungen am Front Desk zu sammeln und eine weitere, für mich ganz neue Seite, von Design Offices kennenzulernen. Nach der #Elternzeit meiner zweiten Tochter startete ich dann als Front Office #Managerin voll durch. Mittlerweile verantworte ich als House Managerin den Standort Stuttgart Mitte, bin Gastgeberin mit ganzem Herzen und erste Ansprechpartnerin für unsere Kunden und Team. 3 fact's über dich 🌞 Man weiß bei mir immer, woran man ist. Es passiert mir nur leider zwischendurch auch mal, dass mein Gesicht es verrät, bevor ich darüber sprechen konnte. Wenn meine linke Augenbraue hochgeht wird’s interessant! Bei Unordnung bekomme ich Gänsehaut. In mir schlummert ein richtiger kleiner Monk. Mit zwei kleinen Kids - spannend! 😉 Im Zweifel findet man mich immer an unserer Kaffeemaschine! #housemanagerin #karriere

Let’s go deep! Wir in der DO. Familie arbeiten nach der FISH-Methode, eine Management- und Organisationsphilosophie, die sich auf einer positiven Unternehmenskultur und eines motivierenden Arbeitsumfelds konzentriert. Sie wurde ursprünglich durch den Dokumentarfilm "FISH!" inspiriert, der die Erfolgsgeschichte eines Fischmarktes in Seattle erzählt, in dem die Mitarbeitenden ihre Arbeit mit Begeisterung und Engagement erledigten. Wie genau wir die #Methode umsetzen und welche Prinzipien uns helfen, durften auch gleich unsere Neulinge beim #Onboarding kennenlernen: „Play“: Wir haben Spaß bei der Arbeit. Humor kann stressige Situationen entschärfen. „Choose your attitude“: Wir haben gute Laune, um andere zu #motivieren und ein #positives Gefühl der Umwelt zu geben. Mit einer eigenen positiven Ausstrahlung können wir das Erlebnis zum Besseren verändern. „Make their day“: Mit kleinen Gesten können wir den Tag für unsere Kunden oder unser Team ein wenig schöner gestalten. Ein freundliches Wort, ein Lächeln oder gar nur eine simple Frage „Wie geht es dir heute?“ reicht oft schon aus. „Be there“: Beim Multitasking bleibt vieles auf der Strecke. Daher schenken wir die nötige #Aufmerksamkeit unseren Kunden und unseren Kolleginnen sowie Kollegen lieber in Ruhe.

Herzlich willkommen in der DO. Familie! Es war wieder einmal Zeit für ein Onboarding bei uns in Nürnberg für unsere vielen neuen Familienmitglieder. Damit wir sie nicht nur mit Frontbeschallung langweilen, haben wir uns spannende Themen für die zwei Tage überlegt: Wir haben die Organisation (mit Bildern zu den Menschen) im Support Center gemeinsam erarbeitet. Unsere Abteilungsleiterinnen und -leiter haben ihre Abteilungen Teams vorgestellt. Beide Geschäftsführer, wie auch unsere Head of Operations standen in einer FAQ-Session für die Fragen der Neuen bereit. Aber auch unser HR-Team hat sich und seine Aufgaben vorgestellt. Zum Abschluss gab es noch ein Speed-Dating unter den neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Natürlich ging es dann noch gemeinsam zum Abendessen, zum besseren Kennenlernen auch außerhalb des Office. Wir freuen uns, dass unsere DO. Familie weiter wächst! Danke, dass ihr Teil unseres Teams seid. Möchtest auch Du dabei sein? Bewirb dich jetzt! #team #onboarding #hiring

Deine berufliche Entfaltung beginnt bei uns in der Design Offices Familie! Warum bei uns durchstarten? Ganz einfach, weil wir wirklich an dein Wohlbefinden denken: 🌴 30 Tage Urlaub pro Jahr: Die perfekte Balance zwischen Arbeit und Erholung. Du hast Zeit für Abenteuer und Entspannung. 🏋️♂️ Firmenfitness mit unserem Partner Hansefit: Deine Gesundheit ist uns wichtig! Profitiere von unserem Kooperationsangebot für deine Fitness. 📚 Deine #Entwicklung wird durch Trainings an der Design Offices Akademie gefördert: Bei uns hört das Lernen nie auf. Die Design Offices Akademie begleitet dich auf deinem Karriere-Weg. 🌙 Zuschläge für Nacht-, Wochenend- sowie Feiertagsarbeit: Deine Arbeit, insbesondere auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten, wird bei uns ernsthaft wertgeschätzt. 🌟 Modell zur betrieblichen Altersvorsorge: Für eine sichere #Zukunft sorgen: Gemeinsam gestalten wir deine finanzielle Absicherung. 🚆 Jobticket: Schnell von A nach B – wir unterstützen deine Mobilität mit einem Jobticket. Du erreichst uns easy und bist auch privat #flexibel. 💼 Corporate Benefits: Exklusive Vorteile und Vergünstigungen – unser Dankeschön für deine Hingabe und Leistung. 🥤 Kostenlose Getränke und Snacks: Energie für deinen Tag! Genieße erfrischende Getränke und leckere Snacks, ohne zusätzliche Kosten. Bereit, Teil unserer der DO. Familie zu werden? Wachse mit uns und erlebe, wie du deine Zukunft selbst gestaltest. Bewirb dich jetzt! #jobs #hiring

Unglaublich, aber wahr! Letztes Jahr haben wir ganze 20.000 Tagungen und #Events gerockt! 🚀 Es war eine fantastische Herausforderung, all diese Veranstaltungen und Tagungen für unsere großartigen Kunden auf die Beine zu stellen! Ein riesiges #Dankeschön an unser mega #Team, das mit viel Herzblut und Energie dafür gesorgt hat, dass jedes Event ein voller Erfolg wurde. 💪 Dein Vertrauen hat uns unglaublich gepusht, immer wieder unser Bestes zu geben. Und weißt du was? Wir haben noch lange nicht genug! 💪🌈 Wir freuen uns darauf, in den kommenden Jahren immer mehr coole Events zu organisieren und mit dir gemeinsam unvergessliche Erinnerungen zu schaffen. Danke, dass du Teil unserer DO. Familie bist! 🙏✨ Wer noch nicht dabei ist: Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt!

🌟🌳 DO. Culture - Wie alles begann Im Oktober 2022 erreichten wir mit 73% Zufriedenheit die Zertifizierung als „Great Place To Work“ und wir dachten: Das geht doch sicher noch besser! So hatten wir im November 2022 die Idee, gemeinsam mit unserer DO. Familie die Pain Points bei uns zu verbessern. So wurden die "Culture Creators" ins Leben gerufen. 🌟🤝 🎄 Bei unserer Weihnachtsfeier in München haben wir ausgelost, wer von uns künftig als “Culture Creator” Teil des Culture-Teams ist. Parallel dazu startete im Januar ‘23 das Programm "Premium People" mit neuen Führungsgrundsätzen. Unsere Culture Creators haben sich im März 2023 intensiv mit den Befragungs- Ergebnissen auseinandergesetzt. Bereits im April 2023 hatten Sie ihren ersten Live-Workshop in Nürnberg und Sie haben aus Stärken und Schwächen die Chancen und Risiken erarbeitet und Maßnahmen zur Verbesserung der Pain Points festgelegt. Unsere Culture Creators präsentierten ihre Ergebnisse im Mai 2023 den GMs und arbeiteten weiter an ihrer Vision.💡 Im Juni 2023 haben Sie einen E-Mail-Account eingerichtet, um Ideen und Anregungen jederzeit anzunehmen. Darauf stellen Sie im Juli 2023 ihre Arbeit den einzelnen Teams vor und sind seitdem immer ansprechbar für Ideen, Wünsche und Feedback von der DO. Familie. Wir sind stolz auf unseren gemeinsamen Weg zu einer starken, motivierten und wertschätzenden DO. Culture! 🤗💖 #team #culture #entwicklung

Unsere WAHRE(n) Werte - Das Fundament unserer DO. Culture! Für unsere DO. Culture Creators dreht sich alles um die WAHRE(n) Werte, die wir gemeinsam entwickelt haben und mit voller Leidenschaft leben und schätzen! Diese fünf Säulen - Wertschätzung, Achtsamkeit, Humor, Respekt und Energie - bilden die starke Basis unserer einzigartigen Culture. 💪 🌟 Wertschätzung: Ich wertschätze alle Kolleginnen und Kollegen für ihre Stärken 🌿 Achtsamkeit: Ich biete Raum für Achtsamkeit – für psychische und physische Gesundheit! 😄 Humor: An Humor darf es nicht fehlen – nimm dich nicht zu ernst! 🤝 Respekt: Ich respektiere und achte mein Gegenüber in seiner Gesamtheit! ⚡ Energie: Ich gebe Energie, anstatt Sie zu nehmen! Diese WAHRE(n) #Werte machen uns zu einer besonderen Community, in der sich jeder von uns #wohlfühlen und entfalten kann. Gemeinsam bilden wir ein Team, das stark, einfühlsam und voller Lebensfreude ist und sich stetig weiterentwickeln möchte! 🤗 #culture

Wir sind stolz darauf, dir unsere DO. Culture Creators vorzustellen! Unser Team, die Culture Creators, steht für Verbesserung der DO. Culture und das als langfristiges Programm. Gemeinsam entdecken Sie die Stärken und Schwächen der DO. Familie, erkennen Risiken und Chancen und nehmen Potenziale wahr. 🌳🌱 Sie gestalten eine zukünftige Arbeitsumgebung, in der sich alle noch wohler fühlen und ihr volles Potenzial entfalten können. 🌟🌿 Wie alles entstanden ist und für welche Werte unsere DO. Culture steht, erfährst du in den nächsten Posts! Du kannst gespannt sein, was unsere DO. Culture in Zukunft bereithält! Zusammen als Team machen wir die Design Offices Familie zu etwas ganz Besonderem! #culture #team #chancen