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Heute möchten wir Euch einen weiteren Benefit von uns vorstellen: ✨ Die Stingel-Rente! ✨ Jeder weiß: Auf die gesetzliche Rente können wir uns nicht mehr komplett verlassen, wenn es um Altersvorsorge geht. Deshalb haben wir zusammen mit unserem Partner Dominik Erlacher von seguro GmbH ein Konzept der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) entwickelt, das mehr bietet, als der gesetzliche Standard und die Mitarbeitenden in den Fokus rückt. Was erwartet unsere Mitarbeitenden mit der Stingel-Rente? 🤝 Bis zu 100 Euro Zuschuss von STINGEL CONSULTING: Wir beteiligen uns aktiv an der finanziellen Absicherung unserer Mitarbeitenden. 💼 Auch für Kolleginnen und Kollegen mit bestehenden Verträgen interessant: Selbst wenn bereits eine betriebliche Altersvorsorge besteht, könnte unser Angebot die Rendite weiter steigern. 📈 Clever vorsorgen: Durch die Entgeltumwandlung Steuern und Sozialversicherung optimieren. 🔍 Kapitalwahlrecht: Mitarbeitende haben die Flexibilität, zwischen einer lebenslangen Rente und einer Kapitalauszahlung zu wählen. Wir freuen uns, dass das Thema und die persönliche Beratung mit Dominik in den vergangenen Wochen auch bei unserem Team so gut angekommen ist und einige Verträge neu abgeschlossen oder aktualisiert werden konnten. 🤗 #betrieblicheAltersvorsorge #unternehmensvorteile #mitarbeiterbindung #finanziellesicherheit #benefits

  • Unser Azui Thanh mit unserem Berater Dominik im Gespräch zum Thema betriebliche Altersvorsorge im Besprechungsraum.

Bravo! Toll umgesetzt, speziell die attraktive Bezuschussung und vor allem die hervorragende hausinterne Kommunikation. Jeden Mitarbeiter im individuellen Gespräch abzuholen und die persönliche Förderung aufzuzeigen ist das Geheimrezept. Tue Gutes und rede darüber. 👏

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