Probelauf planen

Mindestens einen Tag vor dem Interview sollten Sie Ihre Kleidung sowie einen passenden Sitzplatz auswählen und auch sicherstellen, dass die Technik funktioniert. Dazu macht es Sinn, einen Probelauf für das Interview durchzuführen, Organisieren Sie dafür einen Video-Call mit einer Person, die Sie kennen und der Sie vertrauen. Richten Sie alles so ein, wie Sie es für das tatsächliche Interview planen und starten Sie ein Video-Gespräch. Dabei sollten Sie die Software verwenden, die Ihnen auch für das tatsächliche Gespräch vorgeschlagen wurde. Bei Skype könnte das so aussehen. Wenn Sie Ihr Online-Vorstellungsgespräch über Skype führen, laden Sie sich im Vorfeld die Software kostenlos aus dem Internet herunter, erstellen Sie sich einen Benutzeraccount und dann kann es auch schon losgehen. Ich habe das im Vorfeld gemacht, öffne nun Skype und Sie sehen hier den Startscreen. Sie können hier links oben bei den drei kleinen Punkten Einstellungen vornehmen, indem Sie hier auf den Punkt Einstellungen klicken. Sie sehen, hier gibt es Informationen zu Ihrem Konto und Profil, allgemeine Einstellungen usw. Was ich mit Ihnen gerne besprechen würde, sind Audio- und Video-Einstellungen. Wenn Sie hier draufklicken, sehen Sie gleich das Bild Ihrer Webcam und Sie können sofort sehen, ob Ihr Mikrofon funktioniert. Hier nehmen Punkte zu und ab, wenn Sie das erkennen können, dann sollte Ihr Mikrofon auch funktionieren. Um einen Audiotest durchzuführen, klicken Sie einfach hier auf den Punkt Audiotest und Sie können den typischen Skype-Sound hören. Wenn Sie sich alle Punkte hier bei den Einstellungen ganz genau angesehen haben, können Sie diese wieder schließen und zum Test eine Besprechung starten. Wenn Sie dieses hier nun machen, sehen Sie, wie ein Warteraum für die kommende Besprechung aussehen könnte. Natürlich ist das hier ein Testanruf, aber was ich Ihnen zeigen möchte, ist, dass Sie bei Skype Ihren Hintergrund weichzeichnen können, indem Sie hier draufklicken. Und Sie sehen, dass Sie im Fokus bleiben und der Hintergrund verschwommen wirkt. So können Sie sich auch an einem Nicht-Office-Ort aufhalten, ohne gleich Dinge herzuzeigen, die Sie vielleicht nicht herzeigen möchten. Wenn Sie nun bereit sind und der Tag gekommen ist, klicken Sie einfach auf den Einladungslink, den Ihnen das Unternehmen geschickt hat. Normalerweise sehen Sie dieses Bild auch zuerst und können dann zum Schluss noch mal diverse Einstellungen treffen, Ihren Hintergrund weichzeichnen und dann geht es los in das Vorstellungsgespräch. Wenn Sie für Ihr Online-Vorstellungsgespräch einen Zoom-Link erhalten haben, rate ich Ihnen, sich auch hier die Software im Vorfeld herunterzuladen und sich gegebenenfalls einen Account zu kreieren. Ich zeige Ihnen jetzt anhand eines Test-Meetings, wie Sie Zoom bedienen können und welche Tipps hilfreich sein könnten für Ihr Vorstellungsgespräch. Ich öffne nun die Applikation bzw. mein Meeting und Sie können gleich sehen, dass nicht mein Bild, sondern nur mein Name erscheint. Das hat einen bestimmten Grund und das zeige ich Ihnen jetzt. Ich wechsle mal in den Vollbildmodus, gehe auf den Punkt "Video starten", Drop-down, Videoeinstellungen und nun können Sie mich auch auf der Kamera sehen. Ich habe die Einstellung "Mein Video nach Beitreten ausschalten" getroffen, weil Sie manchmal bei Besprechungen, die ein anderer Mensch veranstaltet, in einer sogenannten virtuellen Warteraum warten müssen. Der Veranstalter klickt dann, wenn es ihm oder ihr passt auf diesen Knopf und dann sind Sie plötzlich in der Besprechung drinnen. Natürlich können Sie das nicht punktgenau vorhersehen, das heißt, wenn es passiert, könnten Sie in einer Situation sein, die Sie vielleicht so gar nicht teilen wollen. Das heißt, schalten Sie beim Beitreten Ihre Kamera aus und dann, wenn Sie beigetreten sind und auch bereit sind, Ihre Kamera manuell wieder ein. Das geht hier natürlich so bei "Video starten" und Sie sehen, dass ich hier in voller Größe da bin. Natürlich, es ist derzeit niemand anders in der Besprechung. Ich versuche nur die Einstellungen für künftige Besprechungen zu treffen. Ein weiterer Punkt ist in den Audio-Einstellungen der Check natürlich Ihrer Lautsprecher, Ihres Mikrofons. Hier können Sie Tontest und Mikrofontest durchführen. Ich möchte Ihnen noch eine Sache zeigen, die Zoom ganz gut kann, manchmal, nämlich den virtuellen Hintergrund. Sie haben die Möglichkeit, Ihren Hintergrund zu kaschieren und einen virtuellen Hintergrund einzustellen. Das können Sie mit eigenen Bildern machen, das können Sie mit Videos machen oder auch mit hier vorgefertigten Bildern. Ich zeige Ihnen nun, wenn ich zum Beispiel auf dieses Bild klicke, was in meinem Fall passiert. Und Sie sehen schon, ich bin durchsichtig, zumindest deshalb, weil sowohl die Wand teilweise weiß ist, als auch mein T-Shirt weiß ist, das heißt, das funktioniert nicht ganz. Also, sollten Sie einen virtuellen Hintergrund verwenden wollen, testen Sie das bitte vorher aus. Wenn es funktioniert, ist das super und Sie können alles hinter kaschieren, einen schönen Office-Hintergrund gestalten und dann Ihre Besprechung starten. So, wir sind also nun in einem Vorstellungsgespräch gelandet und Sie können hier erkennen, es kann durchaus manchmal der Fall sein, dass mehr als ein Recruiter anwesend ist. Um alle gleichzeitig zu sehen, können Sie hier die Galerieansicht verwenden oder wieder umschalten in die Sprecheransicht. Das machen Sie hier rechts oben, ich klicke mal drauf, dann sehen Sie, dass wir wechseln, oder Sie können wieder zurück in die Galerieansicht. Wenn Sie den Bildschirm teilen wollen, klicken Sie hier unten auf den Befehl "Bildschirm freigeben" und Sie erhalten ein Fenster, wo Sie alle Optionen haben, was Sie denn freigeben wollen. In meinem Fall klicke ich jetzt auf das Fenster, das ich freigeben will, und keine Sorge, die Gesprächsteilnehmerinnen und Gesprächsteilnehmer sehen das auch nicht. Ich kicke also auf mein gewünschtes Fenster und sage Teilen. Und Sie sehen, hier erscheint mein LinkedIn-Profil. Sollten Sie im Internetbrowser zwischen den Tabs hin und her schalten wollen, merken Sie, dass hier oben immer wieder diese Zoomleiste zur Bedienung erscheint. Sollten Sie das störend finden, haben Sie die Möglichkeit, beim Punkt Mehr auf den Befehl "Unfixierte Meeting-Kontrollleiste ausblenden" hinaufzuklicken. Ich mache das mal und Sie sehen, dass die Kontrollleiste weg ist und Sie können zwischen den Tabs hin und her wechseln. Sollten Sie das nicht mehr benötigen, klicken Sie einfach auf die Escape-Taste, der Kontrollbereich kommt wieder und Sie können bei Bedarf das Teilen des Videos stoppen. So, und nun sind wir wieder im Vorstellungsgespräch gelandet und es gibt noch eine Funktion, die ich Ihnen gerne zeigen möchte. Sollten Sie während des Vorstellungsgesprächs wichtige Informationen im Chat erhalten haben, können Sie diesen während des Gesprächs speichern. Gehen Sie dazu einfach in den Bereich Chat, klicken Sie hier auf diese drei Punkte und betätigen Sie den Befehl "Chat speichern". Somit können Sie alle Informationen, die für Sie wichtig sind, im Nachgang auch noch mal nachlesen. Achten Sie bei den Probelauf, dass Sie beim Sprechen in die Kamera schauen. Fragen Sie nach, ob Sie gut hörbar sind, ob sich Ihr Gesprächspartner selbst hört usw. Auch zu den Lichtverhältnissen, dem Hintergrund, Ihrer Kleidung und im Allgemeinen auftreten sollten Sie sich Feedback geben lassen. Geben Sie Ihrem Gesprächspartner auch die Jobanzeige, auf die Sie sich beworben haben. Ihre Freundin bzw. ihr Freund kann sich ja dazu Fragen ausdenken und Ihnen diese stellen. Sie finden hier auf LinkedIn Learning auch einen eigenen Kurs zum Thema Vorstellungsgespräche. In diesen gebe ich Ihnen unter anderem Hinweise, welche Fragen in Vorstellungsgesprächen gestellt werden könnten und natürlich Tipps für gute Antworten darauf.