Aus dem Kurs: Organisationsentwicklung für Einsteiger:innen
So erhalten Sie Zugriff auf diesen Kurs
Werden Sie noch heute Mitglied und erhalten Sie Zugriff auf mehr als 23.200 Kurse von Branchenfachleuten.
Zum Beispiel: ein Café
Aus dem Kurs: Organisationsentwicklung für Einsteiger:innen
Zum Beispiel: ein Café
Wir haben für dieses Video-Training eine prototypische Organisation ausgewählt oder genauer gesagt erfunden. Anhand ihrer werden wir Ihnen unsere theoretischen und methodischen Konzepte vorstellen. Wichtig war uns dabei, eine Oganisation zu beschreiben, unter der und unter deren Geschäftsfeld sich jede und jeder etwas vorstellen kann. Voilà – das ist das traditionsreiche Café Erika. Das ist die Organisation, die Ihren Einstieg in die Organisationsentwicklung in diesem Training begleitet. Das Erika liegt im Frankfurter Ostend, einem Stadtteil im Wandel. Jeder OE-Prozess hat einen Ausgangspunkt und eine Vorgeschichte. Wie Sie sehen, sieht man dem Erika die Tradition an. Man sieht es am Interieur, an den angebotenen Speisen und Getränken und ja, auch an der Firmengründerin. Erika Bräuner hat das Café vor über 55 Jahren gegründet. Noch immer hilft sie aus, wenn Not am Mann oder an der Frau ist. Heute führt ihr Sohn Bernd Bräuner das Café. Er ist 65 und findet, dass es Zeit ist, das…
Üben mit Projektdateien
Laden Sie die Dateien herunter, die von den Trainer:innen verwendet werden. So können Sie mitlesen und durch Ansehen, Zuhören und Üben lernen.
Inhalt
-
-
-
Immer geht es um Systeme1 Min. 57 Sek.
-
Was versteht man unter einer Organisation?2 Min. 32 Sek.
-
(Gesperrt)
Zum Beispiel: ein Café2 Min. 12 Sek.
-
(Gesperrt)
Bestandsaufnahme: das OE-Setup-Tool2 Min. 29 Sek.
-
(Gesperrt)
Fokus: Initiator:innen57 Sek.
-
(Gesperrt)
Fokus: Mitspieler:innen2 Min. 22 Sek.
-
(Gesperrt)
Fokus: Aufgaben und das Kanban-Board1 Min. 45 Sek.
-
(Gesperrt)
Fokus: Umfeld1 Min. 39 Sek.
-
(Gesperrt)
Ein wenig Historie: die Modelle von Lewin und Kotter3 Min. 53 Sek.
-
(Gesperrt)
Ein drittes Modell von Glasl2 Min. 52 Sek.
-
-
-
-