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Diversity, Inclusion und eine Kultur der Zugehörigkeit

Mit Dr. Eva Voss 221 Mitgliedern gefällt das
Dauer: 54 Min. Niveau: Allgemein Veröffentlicht am: 23.11.2021

Kursdetails

Unternehmen mit einer vielfältigen Belegschaft schaffen sich einen immensen Wettbewerbsvorteil. Denn Diversity & Inclusion (D&I) sind entscheidend, um innovativ und damit erfolgreich zu sein. Das ist nicht nur eine Frage der Fairness, sondern wirkt sich durch höhere Leistung, geringere Fluktuation und den wirtschaftlichen Erfolg auch positiv auf Ihr Unternehmen aus. 

In diesem Linkedin Learning-Kurs erarbeiten Sie gemeinsam mit Dr. Eva Voß fundierte Grundlagen zu Diversity und Inclusion und lernen, was es braucht, um eine Kultur der Zugehörigkeit zu stiften. In jener werden Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, nicht trotz, sondern wegen ihrer Einzigartigkeit geschätzt und erhalten die Möglichkeit, ihr Potenzial voll entfalten zu können.

Erfahren Sie, wie sie an den richtigen Stellschrauben drehen, um tatsächlich Veränderungen zu bewirken.

Entwickelte Kompetenzen

Zertifikate erhalten und teilen

Teilen Sie, was Sie gelernt haben, und machen Sie in der gewünschten Branche auf sich aufmerksam – mit einem Zertifikat, das zeigt, was Sie in diesem Kurs gelernt haben.

Beispielzertifikat

Abschlusszertifikat

  • Zeigen Sie Ihr Zertifikat auf Ihrem LinkedIn Profil im Bereich „Bescheinigungen & Zertifikate“.

  • Sie können das Zertifikat auch als PDF herunterladen oder ausdrucken und so an andere weitergeben.

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Lernen Sie den:die Trainer:in kennen

Nutzerbewertungen

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153 Bewertungen
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Inhalt

Enthalten:

  • Praktische Übungen 1 Übungsdatei
  • Wissenstests 3 Tests
  • Lernen auch unterwegs Zugriff via Tablet und Handy
  • Berufliche Weiterbildung Weiterbildungseinheiten (CEU-Credits)

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