wir sind auf der Suche nach einem Geschäftsführer für eine Tochterfirma, welche sich mit Prints, Veranstaltungen und Agenturdienstleistungen beschäftigt. Weitere Details kommunizieren wir nach eingegangener Anfrage.
Deine Arbeit kannst du zum 01.03. oder zum 01.04.2022 starten. Ein halbes Jahr Einarbeitung durch den Altgesellschafter. Auch eine Beteiligungsoption steht potentiell zur Verfügung - abhängig von deinen Gehaltsvorstellungen.
Das bist du?
Aufgeschlossen und kommunikativ
Teamfähig und motiviert
Selbstreflektiert
Aufgaben
Entwickeln hochwertiger Geschäftsstrategien und -pläne und sicherstellen, dass diese mit den kurzfristigen und langfristigen Zielen in Einklang stehen
Führen und Motivieren der Mitarbeiter zur Steigerung ihres Engagements und zur Bildung eines leistungsstarken Führungsteams
Überwachen aller Vorgänge und Geschäftsaktivitäten, um sicherzustellen, dass sie die gewünschten Ergebnisse erzielen und mit der Gesamtstrategie und Mission im Einklang stehenTreffen hochwertiger Investitionsentscheidungen, um das Geschäft voranzutreiben und die Gewinne zu steigern
Sicherstellen, dass alle gesetzlichen und unternehmensinternen Richtlinien eingehalten werden und damit die Legalität und Geschäftsethik des Unternehmens gewahrt bleibt
Überprüfen der finanziellen und nicht finanziellen Berichte, um Lösungen oder Verbesserungen zu findenAufbauen vertrauensvoller Beziehungen zu wichtigen Partnern und Stakeholdern und als Kontaktperson für wichtige Aktionäre fungieren
Analysieren problematischer Situationen und Ereignisse und Anbieten von Lösungen, um das Überleben und Wachstum des Unternehmens sicherzustellen
Tiefgreifende Kenntnisse zum Markt und der Branche des Unternehmens besitzen und auf dem neuesten Stand bleiben
Qualifikation
Erfahrung in der Entwicklung profitabler Strategien und der Umsetzung von Visionen
Detaillierte Kenntnisse im Bereich Unternehmensfinanzierung und LeistungsmanagementprinzipienVertrautheit mit diversen Geschäftsfunktionen wie Marketing, PR, Finanzen usw.
Fundierte Kenntnisse der Best Practices für Corporate Governance und allgemeines Management
Eine unternehmerische Denkweise mit hervorragenden organisatorischen und Führungsfähigkeiten
Analytische und Problemlösungsfähigkeiten
Hervorragende Kommunikations- und Redefähigkeiten
Benefits
Ein innovatives Team
Offene, kommunikative Arbeitsatmosphäre
Ausführliche Einführung in unser Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten und Orte
Ehrliche und transparente Arbeit
Eigenverantwortliches Handeln
Faire, leistungsorientierte Vergütung
Abenteuerfieber geweckt?Dann bewirb Dich knackig-kreativ per E-Mail, Post oder Telefon. Wir freuen unsdarauf von Dir zu hören!
Karrierestufe
Geschäftsleitung
Beschäftigungsverhältnis
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
Geschäftsentwicklung
Branchen
Fotografie
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