Systemanalytiker Engineering Systemintegration (gn)

GEMEINSAM FÜR DIE SICHERSTE LÖSUNG. Die ESG ist herstellerunabhängiger Systemintegrator. Als der Technologie- und Innovationspartner für Verteidigung und öffentliche Sicherheit in den Bereichen Luft, Land, See, Cyber und Sanität stehen wir für die sichere Digitalisierung und Vernetzung in diesen Dimensionen. Dabei übernehmen wir die Verantwortung von der Entwicklung bis hin zum Betrieb einzelner Plattformen und komplexer Gesamtsysteme: innovativ, umsetzungsstark, leidenschaftlich.

Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns maßgeschneiderte und sicherheitsrelevante Produkte und Lösungen zu entwickeln?

Aufgaben:

• Technische und fachliche Entwicklungsleitung in Projekten für den militärischen Kunden
• Koordination, Anleitung und selbstständige Umsetzung von Systementwicklungsaufgaben unter Anwendung moderner Methoden und Werkzeuge in komplexen Entwicklungsprojekten
• Technische Ausplanung und Koordination der Systementwicklung auf Projektebene
• Gesamtverantwortung der fachlichen Systemkonzeption mit allen relevanten internen und externen Stakeholdern
• Definition, Validierung und Review von Systemanforderungen
• Verantwortung für die Umsetzung komplexer fachlicher Anforderungen in Systemkonzepten, -architekturen und -designs bzgl. relevanter Technologien und Standards
• Anpassung, Ausgestaltung und kontinuierliche Optimierung von Entwicklungsprozessen (System)
• Festlegung von Modulen und Subsystemen in enger Absprache mit verantwortlichen Disziplinen (z.B. Hardware, Software) inkl. technische Bewertung von Make- or Buy-Entscheidungen in Abstimmung mit der Projektleitung
• Fachlich-technische Unterstützung in der Initiativ- und Angebotsphase
• Fachliche Koordination von verschiedenen Fachteams inkl. Mentoring und Wissensvermittlung
• Festlegen und Sicherstellen der Auswahl und Einhaltung der für die Aufgabe notwendigen Normen und Standards
• Selbstständige Umsetzung von Systementwicklungsgewerken in Zeit, Kosten und Qualität (Projektweit)
• Verantwortung für Einhaltung, Weiterentwicklung und Standardisierung von Prozessen, Methoden, Dokumenten und der Toollandschaft
  
  

Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium einer technischen Fachrichtung oder vergleichbar
• Langjährige, vielseitige Berufserfahrung in militärischen Rüstungsprojekten
• Tiefgreifende Erfahrungen im Umfeld Requirements Engineering
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Sparx Enterprise-Architect
• Kenntnisse über gängige Werkzeuge (z.B. DOORS, JIRA, MS-Project, Require.7)
• Vertieftes Wissen im Themengebiet Systemintegration
• Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen
• Stark ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Bereitschaft sich neue Themen anzueignen
• Tiefgreifende Erfahrung im Umgang mit Architekturstandards und Best Practices, wie z. B. Design Patterns
• Sehr gute Erfahrung im Bereich Prozess- und Methodenberatung
• Fähigkeit komplexe Zusammenhänge anschaulich zu vermitteln
• Stark ausgeprägte Fähigkeiten zur Selbstorganisation
• Fähigkeit, in mehreren Projekten parallel zu arbeiten
• Stark fundierte Kenntnisse in System-Engineering, Prozessmanagement
• Fundierte Kenntnisse im Bereich modellbasierter Systementwicklung.
• Tiefgreifende Erfahrung mit kostengerechten Entwürfen
• Einschlägige Erfahrungen in der Analyse bestehender Prozesse sowie der Erarbeitung von Optimierungsmaßnahmen
• Gute Analyse- und Gestaltungsfähigkeit zur Optimierung bestehender Prozesse
• Kostenbewusstes Handeln
• Optimierung von Aufwand / Ergebnis
• Stark ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Ausgeprägte Beratungsfähigkeit
• Bereitschaft zu Dienstreisen in geringem Umfang
• Dienstleistungsorientierung (intern, extern)
• Sehr gute Fähigkeiten in Präsentation und Präsentationserstellung
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Ausgeprägte Kontaktstärke
• Sehr sicheres Auftreten mit hohen didaktischen Anteilen
• Solides Verständnis der behördlichen und militärischen Beschaffungsprozesse
• Stark ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen
• Tiefgreifende Erfahrung im Multiprojektmanagement
• Sehr hohes Maß an Resilienz
• Hohe Kommunikationsstärke
• Moderationsfähigkeit und Beherrschung der gängigen Moderationstechniken
• Souveränes Auftreten
• Stark ausgeprägte Teamfähigkeit
  
  

Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen:

• Sie profitieren von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der über 55-jährigen Erfolgsgeschichte eines mittelständischen Unternehmens mit 1400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden
• Sie arbeiten in interdisziplinären Teams
• Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen
  
  

Benefits:

• Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto, sowie Möglichkeit zu Teilzeit
• Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
• Bezuschusstes Essen im Betriebsrestaurant der Firmenzentrale bzw. Restaurantschecks in den Regionalbüros
• Vielfältige Mitarbeiterangebote z.B. Jobrad, Jobticket, Betriebssportgruppen, Firmenlauf
• Unterstützung von Familien z.B. Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder, Familienservice
  
  

Weitere Benefits finden Sie hier https://esg.de/de/karriere/arbeitgeber

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf entsprechend vielfältige Bewerbungen. Die Arbeitsplätze der ESG sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte laden Sie diese über unser online-Bewerbungsformular im Bereich jobs.esg.de hoch. Das Ausfüllen des Formulars nimmt nur 3 Minuten in Anspruch. Passende Kandidatinnen und Kandidaten lernen wir zunächst via Skype-Interview kennen und vertiefen gegebenenfalls im persönlichen Gespräch.