Als fünftgrößter Flughafen Deutschlands verbinden wir die Faszination Fliegen mit hanseatischer Tradition und Weltoffenheit. Mit rund 1.800 Mitarbeitenden in der Hamburg Airport Gruppe schätzen wir Vielfalt in allen Formen: Wir stehen für Toleranz, Respekt und Offenheit.
Für den Zentralbereich Personal suchen wir Verstärkung. Der Zentralbereich Personal berät und unterstützt in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen und ist unter anderem für die Personalauswahl- und Betreuung sowie Aus- und Weiterbildung verantwortlich.
Wir suchen ab sofort für unbefristet in Vollzeit eine/n
Jurist/in (m/w/d) Personalmanagement
Dich Erwarten Spannende Aufgaben
Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen: Du erstellst praxisorientierte Änderungsvorschläge bei gesetzlichen und tarifvertraglichen Änderungen sowie arbeitsrechtlichen Einzelfragen
Mitwirkung bei übergreifenden Personalprojekten: Du unterstützt bei Projekten im Personalmanagement
Übernahme von Fällen der Arbeitsgerichtsbarkeit: Du übernimmst die Verantwortung bei der Durchführung von Fällen der Arbeitsgerichtsbarkeit
Erstellung/Veröffentlichung von Informationen für Beschäftigte/Führungskräfte mit personalrechtlichen Hintergründen: Du erstellst und veröffentlichst aktuelle personalrechtliche Informationen
Zusammenarbeit mit den Personalmanagern: Du unterstützt die operativen Teams des Personalmanagements in fachbezogenen Themen
Begleitung der Fachbereiche in Digitalisierungsprojekten mit Schwerpunkt BetrVG: Du begleitest und unterstützt unsere Fachbereiche in Bezug auf die Mitbestimmung nach dem BetrVG sowie bei der Erstellung von Betriebsvereinbarungen
Durchführung von Verhandlungen: Du übernimmst Verhandlungen mit dem Betriebsrat in Fällen des BetrVG
Erfahrung in der Anwendung von tariflichen und gesetzlichen Vorgaben im Personalwesen
IT-Affinität vor dem Hintergrund des Personalmanagements, idealerweise Erfahrung im Umgang mit Digitalisierungsprojekten sowie bei der Beantwortung Fragestellungen in allen Aspekten des Arbeitsrechts
Erfahrung in der Bearbeitung von Problemstellungen mit arbeitsrechtlichem Hintergrund
Fähigkeit, abstrakte Themengebiete in konkrete Maßnahmen umzusetzen
Sicherer Umgang mit der MS Office Standard-Software
Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und organisatorisches Geschick, gute deutsche schriftliche Ausdrucksfähigkeit und Kommunikationsvermögen
Selbstständige, zuverlässige und analytische Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Loyalität und Verschwiegenheit
Unsere Benefits
Gesundheitsvorsorge
Mitarbeiterrestaurant
Tarifliche Vergütung
Weiterbildungsmöglichkeiten
Zuschuss zum Job-Ticket
Betriebssport
Mitarbeiterparkplätze
Mobiles Arbeiten
Interessiert?
Auf deine Bewerbung freut sich Jutta Döring aus dem Zentralbereich Personal online über unser Karriereportal.
Flughafen Hamburg GmbH
HR Operations
Flughafenstraße 1-3
22335 Hamburg
Karrierestufe
Management
Beschäftigungsverhältnis
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
Rechtswesen
Branchen
Fluggesellschaften und Luftfahrt
Mit einer Empfehlung lassen sich Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamburg Airport verdoppeln.