HR Manager (m/w/d)
HR Manager (m/w/d)
BFV Service GmbH
Munich
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Die BFV Service GmbH ist eine sportbegeisterte, innovative Agentur und Tochterunternehmen des Bayerischen Fußball-Verbandes (BFV), dem größten Landessportfachverband in Deutschland, und zuständig für die professionelle und exklusive Vermarktung des Verbandes und weiteren Mandaten.
Die schönste Nebensache der Welt? Für uns definitiv der Fußball! Für Dich auch? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bei uns ist es wie auf dem Platz: Erfolg haben wir nur im Team!
Aus diesem Grund suchen wir ab sofort in Vollzeit (40h/ Woche) eine/n HR Manager (m/w/d).
Aufgaben
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
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Die schönste Nebensache der Welt? Für uns definitiv der Fußball! Für Dich auch? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bei uns ist es wie auf dem Platz: Erfolg haben wir nur im Team!
Aus diesem Grund suchen wir ab sofort in Vollzeit (40h/ Woche) eine/n HR Manager (m/w/d).
Aufgaben
- Du bist „first point of contact“ für die Geschäftsführung und für unsere Mitarbeitenden sowie die unserer Tochteragentur B2Sports in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen
- Du trägst die operative Verantwortung für den gesamten „Employee Lifecycle“ von Onboarding bis Offboarding und sorgst für effiziente und bedarfsgerechte Personalprozesse
- Du bist in Zusammenarbeit mit unserem externen Lohnbuchhalter verantwortlich für die korrekte Durchführung der vor- und nachbereitenden Lohnbuchhaltung
- Du bist für die Steuerung und Umsetzung des Recruiting-Prozesses mithilfe unseres Personalmanagement Tools „Personio“ verantwortlich und berätst die Fachbereiche bei der Personalplanung
- Du behältst den Überblick über sämtliche Personalstammdaten, u.a. in unserem Personalmanagement Tool „Personio“ und stellst deren Aktualität und Qualität sicher
- Du erstellst personalbezogene Auswertungen und Statistiken durch Aufbereitung und Monitoring unserer HR KPI´s
- Du erstellst und implementierst Personalentwicklungsmaßnahmen für unsere Mitarbeitenden zur stetigen Förderung der Mitarbeiterqualifikation
- Du wirkst mit bei Employer Branding Maßnahmen und lieferst neue Ideen um uns als Arbeitgebermarke stetig weiterzuentwickeln
- Ausbildung: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, bestenfalls mit Schwerpunkt HR oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrungen und Know-How: Du hast Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise zusätzlich Erfahrung mit der Personalmanagement-Software „Personio“
- Arbeitsweise: Eine eigenverantwortliche, sorgfältige, zuverlässige und genaue Arbeitsweise, Eigeninitiative, Flexibilität sowie eine schnelle Auffassungsgabe zeichnen Dich aus
- Kontaktfreudig, kommunikativ und zuvorkommend: Du bist ein offener und kommunikativer Mensch, baust eine vertrauensvolle Beziehung zu unseren Mitarbeitenden auf und kannst die richtigen Kandidat:innen für uns begeistern. Dein Handeln ist geprägt von Werten wie Integrität, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion.
- Qualifikation: Du hast sehr gute Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht und bist technologisch offen, Dich in neue Tools einzuarbeiten
- Interesse an Neuem: Du hältst gerne Augen und Ohren offen und beobachtest den Markt
- …und natürlich: einen persönlichen Bezug bzw. eine Leidenschaft für Sport – ob als Fan oder selbst aktiv
- Eine verantwortungsvolle Mitarbeit auf Augenhöhe in einem motivierten, sportbegeisterten Team, ohne Dresscode in einer dynamischen Atmosphäre
- Ein topmodernes Office im Herzen von München mit Open-Office-Kultur (Communication- und Concentration-Bereich), 5 Minuten vom HBF entfernt in der Maxvorstadt, mit viel Raum zum Austausch mit Deinen Kolleg:innen dank Desksharing, großer Küche für gemeinsame Mittagessen und Lounge-Bereich
- Einen Arbeitsplatz mit offener Kommunikation und Mitspracherecht, flexibler Arbeitszeit, der uneingeschränkten Möglichkeit des Mobilen Arbeitens im Inland, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Jährlich zur Verfügung stehendes Entwicklungsbudget für Deine individuelle Weiterentwicklung
- Der Teamgedanke steht bei uns immer an oberster Stelle, denn wir legen großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch unsere guten Beziehungen untereinander geprägt ist: Feiere mit uns bei gemeinsamen Teamevents (monatlich stattfindendes Teamfrühstück, Sportaktivitäten, Ausflüge, Oktoberfestbesuche, Weihnachtsfeiern, uvm.) und fordere Deine Kolleg:innen an unserer Dartscheibe oder an der Playstation!
- Profitiere von Corporate Benefits und entdecke eine Vielzahl attraktiver Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
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Karrierestufe
Berufseinstieg -
Beschäftigungsverhältnis
Vollzeit -
Tätigkeitsbereich
Personalwesen -
Branchen
Personaldienstleistungen
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