lumentis ai

🎉 In 365 Tagen von der One-Man-Techie-Show zum Expertenteam! Vor einem Jahr saß ich allein vor meinem Laptop. Kein Team, keine Kunden, nur eine Vision: KI-Lösungen, die Unternehmen wirklich weiterbringen. Heute? Ein Team, das rockt. Kunden, die begeistert sind. Und ich? Immer noch am Staunen. Der Weg hierher war eine wilde Fahrt: Nächte, in denen der Kaffee mein bester Freund war. Momente, in denen ich alles hinschmeißen wollte. Tage, an denen ich vor Freude hätte schreien können. 😅 Was mich getragen hat? Meine tiefe Überzeugung, dass KI nicht nur ein Hype ist, sondern die Zukunft. Wir haben in diesem Jahr echte Game-Changer entwickelt: ✅ Eine KI-Telefonanlage ✅ Einen First Level Support Chatbot ✅ Eine Nachhaltigkeitssoftware für automatisiertes ESG-Reporting Aber das Beste? Zu sehen, wie unsere Arbeit Unternehmen verändert. Wie plötzlich das "Unmögliche" möglich wird. Klar, es gab Tage, an denen ich mich gefragt habe: "Was zum Teufel mache ich hier eigentlich?" Aber dann kam der nächste Durchbruch, das nächste "Aha!" eines Kunden. Und ich wusste: Genau dafür machen wir das. Was ich gelernt habe: Mit dem richtigen Team, Vision und harter Arbeit kann man in einem Jahr Berge versetzen. An alle, die Teil dieser Reise waren - Kollegen, Kunden, Partner: Danke für euer Vertrauen! KI ist nicht nur für Tech-Giganten. Sie gehört in jedes Unternehmen, das vorwärts will. Wir stehen erst am Anfang der KI-Revolution! Ich kann es kaum erwarten, was die nächsten Jahre bringen. Wie sieht eure KI-Vision aus?

💻 2019 war unsere IT noch der Bremsklotz, heute ist sie unser KI-Enabler. Stell dir vor: Dein Unternehmen investiert Millionen in KI. Aber die Systeme bleiben ungenutzt. Der Grund? Die IT wurde nicht einbezogen. Ein Albtraum für jeden CEO. Doch es gibt einen Ausweg. Die IT-Abteilung kann der Schlüssel zum Erfolg deiner KI-Projekte sein. Wie? Mit diesen 5 entscheidenden Aufgaben: 𝟭) 𝗜𝗻𝗳𝗿𝗮𝘀𝘁𝗿𝘂𝗸𝘁𝘂𝗿 𝗯𝗲𝗿𝗲𝗶𝘁𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝗲𝗻 Cloud-Services, Server und Netzwerke müssen auf KI-Anforderungen abgestimmt sein. 𝟮) 𝗣𝗼𝗹𝗶𝗰𝗶𝗲𝘀 𝘂𝗻𝗱 𝗚𝗼𝘃𝗲𝗿𝗻𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗲𝗻𝘁𝘄𝗶𝗰𝗸𝗲𝗹𝗻 Klare Richtlinien für Datennutzung und -schutz sind unerlässlich. 𝟯) 𝗙𝗮𝗰𝗵𝗮𝗯𝘁𝗲𝗶𝗹𝘂𝗻𝗴𝗲𝗻 𝘂𝗻𝘁𝗲𝗿𝘀𝘁𝘂̈𝘁𝘇𝗲𝗻 Effiziente Umsetzung von KI-Projekten durch enge Zusammenarbeit. 𝟰) 𝗘𝗶𝗴𝗲𝗻𝗺𝗮𝗿𝗸𝗲𝘁𝗶𝗻𝗴 𝗯𝗲𝘁𝗿𝗲𝗶𝗯𝗲𝗻 Die IT als unverzichtbarer Partner im KI-Prozess präsentieren. 𝟱) 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲 𝗦𝗰𝗵𝘂𝗹𝘂𝗻𝗴𝗲𝗻 𝗮𝗻𝗯𝗶𝗲𝘁𝗲𝗻 Sorge für kontinuierliche Weiterbildung in KI und IT für alle Mitarbeiter. Die IT ist nicht länger der "Nein-Sager". Sie wird zum "KI-Enabler". Wie gelingt die Balance zwischen Ermöglicher und Kontrolleur? Indem die IT klare Leitplanken setzt. Innerhalb dieser Grenzen kann Innovation frei fließen. Eine starke IT-Abteilung ist dein Dirigent im Konzert der digitalen Transformation. Wie setzt deine IT ihre neue Rolle als KI-Enabler um?

✨ KI revolutioniert Unternehmen, aber scheitert an einfachen Aufgaben. Mittwoch durfte ich in Lörrach vor 100 neugierigen Menschen über den Einsatz von KI im Arbeitsalltag sprechen. Mein Ziel: KI greifbar machen. Deswegen teile ich auf Events am liebsten konkrete Maßnahmen, die in der Praxis Gold wert sind. Von der vereinfachten Rechnungsklärung über Meeting-Zusammenfassungen bis hin zur Erstellung eines Projekt-Burndown-Diagramms - die Möglichkeiten sind vielfältig. Doch dann kam der Schockmoment... "Ein Wort mit sechs Buchstaben, das mit A anfängt und mit Z aufhört." ChatGPT's Antwort: "Anfangz". Lachhaft? Nein, lehrreich! Denn genau hier liegt die Erkenntnis: KI ist kein Allheilmittel. Aber richtig eingesetzt ein Game-Changer. Aber wie setzt man KI erfolgreich ein, ohne sich in der Komplexität zu verlieren? Der wahre Erfolg liegt im Zusammenspiel von Mensch und Maschine! Auf Basis unserer Erfahrungen habe ich eine kleine Checkliste mit den wichtigsten Erfolgsfaktoren entwickelt. Nur eine erste kurze Übersicht. Wenn es dir gefällt, liefere ich dir gerne tiefere Hintergründe zu den einzelnen Punkten. 👇Kommentiere "Checkliste" und ich schicke dir mein Dokument. Riesen Dank an die Wirtschaftsregion Südwest GmbH für die Möglichkeit und Alexander Maas +Team für die grandiose Organisation. Die positive Resonanz war überwältigend und gibt mir unfassbar viel Energie. P.S.: Das gesuchte Wort war "Ansatz". Manchmal braucht es eben doch den Menschen.

Wir sind (vermutlich) das einzige profitable KI Unternehmen 😱 Der Markt für generative KI boomt. Geld damit zu verdienen ist aber eine echte Herausforderung... Während Aleph Alpha, Meta und OpenAI Milliarden in ihre Modelle investieren, haben wir einen anderen Weg eingeschlagen. Und doch stehen wir hier, profitabel und stolz 😅 Wie haben wir das geschafft? Ganz einfach: Wir trainieren Modelle und entwickeln Lösungen, ohne einen Cent von externen Investoren. Dank Open-Source-Entwicklungen greifen wir direkt auf die besten Modelle der Forschung zu. Während große Firmen noch Server und Infrastruktur aufbauen, konzentrieren wir uns schon auf Nutzung und Weiterentwicklung. Wir nutzen ihre Vorarbeit und gehen eigene Wege. Unser Ansatz aus Projekt- & Softwareentwicklungsbereich erlaubt uns, ohne Fremdfinanzierung zu wachsen. Klar, das Projektgeschäft kann stressig sein. Doch es bietet uns immense Chancen und Flexibilität. Kleinere Unternehmen haben jetzt die Möglichkeit, eigene KI-Abteilungen aufzubauen. Und das ohne große finanzielle Mittel. Der Markt wächst rasant, und wir wachsen profitabel mit. Wir sind der Beweis dafür, dass es funktioniert. So sieht die Zukunft erfolgreicher Unternehmen aus: Ein kreativer Ansatz, die kluge Nutzung von Open-Source-Ressourcen und profitables Agieren. Wir sind bereit für die Zukunft – bist du es auch? 🚀

💫 Science Sparks AI Edition in Heidelberg sprengt alle Erwartungen! Vor einem Jahr haben wir mit Lumentis unsere Reise begonnen. Heute wissen wir: Der Erfolg als KI-Firma kommt nicht durch Marketingparolen und bloße Versprechungen. Der Schlüssel? Nein, kein Geschäftsmodell auf Basis von ChatGPT. Tiefgehende Expertise, die ich mir über Jahre hart erarbeitet habe, und das Liefern von echtem Value! Natürlich ist Marketing wichtig, aber Unternehmen suchen heute echte Experten. Nur weil man mit GPT einen Assistenten gebaut hat, ist man noch lange kein AI-Engineer. Um solch eine Expertise aufzubauen, kann der Austausch mit innovativen u. klugen Köpfen deiner Entwicklung Flügel verleihen. Das zeigte sich auch gestern bei der Science Sparks Startups AI Edition in Heidelberg. Für mich als Techie durch und durch genau der Spirit und die Atmosphäre, die mich zu Höchstleistungen motiviert. Meine wichtigsten Erkenntnisse: - KI revolutioniert die Bildklassifikation in der Medizin. - Document Chunking Algorithmus ermöglicht präzise Referenzen für  Retrieval Augmented Generation. - Reale Anwendungen und Möglichkeiten von Agent-Systemen. Riesen Dank an Thomas Prexl und den Technologiepark Heidelberg GmbH für die Einladung und die hervorragende Organisation. Beeindruckende und inspirierende Speaker. Einfach eine tolle Community! Wir freuen uns schon auf das nächste Event und hoffen, dann selbst als Speaker dabei zu sein. 🔥 Wie wichtig ist echte Expertise für dich?

🙃 90% gehen die Einführung von KI falsch an. Stell dir vor, du arbeitest mit SAP und Salesforce, aber die beiden Systeme wissen nicht, dass sie nebeneinander existieren. Klingt nach einem Albtraum, oder? Genau das war der Ausgangspunkt bei Matthias (Geschäftsführer). Unser Ziel: Diese Silo-Systeme integrieren und eine "Single Source of Truth" zu schaffen. Lass mich dir den Weg dorthin zeigen: 1. 𝗗𝗮𝘁𝗲𝗻𝘃𝗲𝗿𝘄𝗲𝗻𝗱𝗯𝗮𝗿𝗸𝗲𝗶𝘁 𝘀𝘁𝗲𝗶𝗴𝗲𝗿𝗻:    Verbinden der operationellen Systeme.     2. 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗴𝗿𝗶𝗲𝗿𝘁𝗲 𝗦𝘆𝘀𝘁𝗲𝗺𝗲 𝘀𝗰𝗵𝗮𝗳𝗳𝗲𝗻:    Eine zentrale Datenbank, wo alle Daten zusammenlaufen.     3. 𝗭𝗲𝗻𝘁𝗿𝗮𝗹𝗲𝘀 𝗗𝗮𝘁𝗲𝗻𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗮𝘂𝗳𝗯𝗮𝘂𝗲𝗻:    Standards für Data Lake und Data Warehouse setzen. Wichtig: Für KI-Nutzbarkeit braucht man keine zentrale Datenstruktur, aber es erleichtert die Sache enorm. Für Matthias war das der große Aha-Moment! Erst die Datenintegration machte es möglich, KI-Projekte effizient zu starten und messbar Ergebnisse zu erzielen. Wenn ich weiß, wo ich stehe ... Und eine Idee habe, wo hin ich will ... ... kann ich die Transformationsreise planen und eine erste Roadmap entwickeln. Rahmenwerke zur Bewertung des Reifegrades gibt es wie Sand am Meer. Oft ist Entscheidern aber nicht klar, wie ein solches Ergebnis einzuschätzen ist. Und jetzt zu dir: Wie bewertest Du den aktuellen Zustand deines Unternehmens bezüglich Daten? Happy to discuss 👇

📢Wirtschaftsgespräche Südwest - Landkreis Lörrach 2024 Einsatz von KI im Arbeitsalltag - Mitarbeitende entlasten und die Effizienz steigern 📆Mi 26.06.2024 | 🕖18:30 Uhr | 📍Landratsamt Lörrach Gemeinsam mit dem Landkreis Lörrach lädt die Wirtschaftsregion Südwest GmbH zu den Wirtschaftsgesprächen Südwest ein. Wir freuen uns, dass wir für den Impulsvortrag mit Kevin Köhler (CEO lumentis ai GmbH, Heidelberg) einen Experten im Bereich der digitalen Transformation und künstlichen Intelligenz gewinnen konnten. Er wird den Teilnehmenden das Thema KI näher bringen und im Anschluss auf die Fragen aus dem Publikum eingehen. Diskutieren auch Sie mit uns - wir freuen uns über Ihre Teilnahme! 👉Mehr Infos und Anmeldung: https://lnkd.in/e7wk5Kij

🌟Mein Traum wird wahr! Aber der Weg war alles andere als einfach. Schon früh hat mich die Leidenschaft für Daten, Technologie und Software gepackt. Es war immer mein Traum, ein eigenes Softwareprodukt zu entwickeln. Jetzt steht mein Traum kurz vor der Realität! Der Weg war schwieriger als gedacht ... Aus einer bloßen Idee ein funktionierendes Softwareprodukt zu formen, hat mich unzählige Stunden, jede Menge Schweiß und Nerven gekostet. Ohne mein fantastisches Team wäre das undenkbar gewesen! Die anfänglichen Kinderkrankheiten haben uns zeitweise an den Rand des Wahnsinns getrieben – doch wir haben sie gemeistert. Warum ich glaube, dass es kein Flop wird? Wir haben unser Produkt nicht am Schreibtisch entwickelt. Unsere Zielgruppe hat danach verlangt und es zusammen mit uns entwickelt. Das macht den Unterschied! Nächste Woche startet endlich die Beta und die ersten Zugänge gehen an Testuser raus. Im Juni ist es dann soweit: Wir launchen! Kleiner Vorgeschmack: Es ist eine fortschrittliche KI-Sprachlösung, die genau auf die Anforderungen unserer Zielgruppe konzipiert ist. Sie ist 4-mal schneller als bisherige Lösungen und wird eine deutliche Arbeitserleichterung. Ich bin einfach unfassbar stolz auf alles, was wir in den letzten Monaten bei Lumentis aufgebaut haben. Auf diesen Meilenstein werde ich die Tage anstoßen! 🥂 Ich bin mir bewusst, wie weit wir gekommen sind und doch liegt noch so viel vor uns. Dieses Gefühl lässt sich schwer beschreiben. Was hat dich die letzten Wochen so richtig stolz gemacht?

💼 Top-Talente für sich zu gewinnen geht heute 𝗔𝗡𝗗𝗘𝗥𝗦 Bei Lumentis haben wir seit unserer Gründung zwei unglaubliche Top-Talente Vollzeit an Bord geholt. Der Schlüssel? Sind keine Top-Gehälter , BAV´s oder Gutscheine – das sind wir als junges Unternehmen einfach nicht. Natürlich sind Benefits wichtig, aber Talente suchen heute mehr. Für uns zählen Authentizität, Spaß bei der Arbeit und Purpose. Um das zu transportieren kann Social Media deinem Unternehmen Flügel verleihen. Denn Top-Talente wollen mehr als nur Geld – sie suchen nach Spaß und einem tieferen Sinn in ihrer Arbeit. Nichts verkörpert das besser als eine starke Arbeitgebermarke, die über Social Media Channels ihre Superkräfte entfaltet. Das zeigte sich auch gestern bei einer Live-Veranstaltung der IHK Rhein-Neckar. Meine Erkenntnisse: - Kreativität nutzen - Bedürfnisse der Arbeitskräfte verstehen - Inhalte mit Sogwirkung kreieren Diese Punkte sind goldwert, um im Employer Branding hervorzustechen. Ein riesiges Dankeschön an Tim für seine inspirierenden Beispiele zu Employer Branding auf LinkedIn, die zeigen, wie man organisch eine enorme Reichweite erzielen kann. Ebenfalls ein großer Dank an die IHK Rhein-Neckar und Malik für die Top-Organisation und an Romy für ihre wertvollen Impulse. Ich bin schon gespannt auf das nächste Event! Wie wichtig ist für dich Employer Branding?