eurodata AG

Vor zwei Jahren hat der Europäische Gerichtshof die Arbeitszeiterfassung neu geregelt. Jetzt zeigt eine Umfrage der Wirtschaftswoche: In großen deutschen Unternehmen erfassen meist nur tariflich gebundene oder nicht leitende Angestellte ihre Arbeitszeit. Viele DAX-Konzerne warten mit der konsequenten Umsetzung der Arbeitszeiterfassung auf die geplante Neuregelung des Arbeitszeitgesetzes. Dabei bietet die digitale Arbeitszeiterfassung schon jetzt viele Vorteile: Gesundheitsschutz: Sie verhindert zu lange Arbeitszeiten und stellt sicher, dass Pausen und Ruhezeiten eingehalten werden. Flexibilität: Mit modernen Systemen können Arbeitszeiten jederzeit und überall erfasst werden – perfekt für das Homeoffice. Transparenz: Sie zeigt genau, wie viel gearbeitet wird und ist so die Grundlage für eine solide Ressourcenplanung. Urlaubsplanung: Besonders in der Ferienzeit bietet sie durch smarte Urlaubsplanungsfunktionen die notwendige Übersicht und „verschlankt“ den gesamten Antrags- und Genehmigungsprozess. Jetzt mehr erfahren! ⬇️

Erstellen Sie Dienstpläne digital - mit edtime PLUS! In unserem kostenlosen Web-Seminar erfahren Sie alles über schnelle und einfache Schichtplanung und den Überblick über verfügbare Stunden der Mitarbeiter. Nehmen Sie am Donnerstag, dem 18. Juli 2024 um 10:00 Uhr teil. Ihre Fragen können Sie direkt über das Tool stellen, wir beantworten diese gerne im Nachgang. Jetzt anmelden!

Entlastung durch Automatisierung mit edlohn! Profitieren Sie spürbar im Tagesgeschäft durch Automatisierungen in der Lohnabrechnung mit edlohn. In unserem kostenlosen Web-Seminar erfahren Sie alles über Individuelle Anpassung der Anwendungsdarstellung, Mitarbeiterübersicht, Lohnartengruppen, Merkmalsuche (Lohnarten) u.v.m.. Das Web-Seminar findet am 17.07.24 um 14:30 Uhr statt. Jetzt anmelden!

Pausen korrekt festlegen - mit edtime und edtime PLUS Nehmen sie an unserem kostenlosen Web-Seminar am Dienstag, dem 16.07.2024 teil und erfahren Sie alles über das Festlegen von Pausen mit edtime und edtime PLUS. Darunter gesetzliche Pausen oder individuelle Pausen, bezahlte oder unbezahlte Pausen, Möglichkeiten der Pausenkorrektur u.v.m.. Jetzt anmelden!

Web-Seminar: Alles was Sie zum edlohn-Update wissen müssen! Mit dem Update im Juli 2024 sind einige Funktionen mit edlohn neu verfügbar. In unserem kostenlosen Web-Seminar erklären Ihnen Monika Siebenlist und Vanessa Trenz, Produktmanagerinnen edlohn alle relevanten Änderungen. Das Web-Seminar findet am Montag, dem 15. Juli 2024 ab 10 Uhr statt. Jetzt anmelden!

🏔️ eurodata überquert die Alpen! 🚴♂️ Über Corvara, San Martino und Rovereto bis hin zum Gardasee - unsere drei eurodata Kollegen Bernhard, Gerhard und Thomas stellten sich im Juni den Herausforderungen der AlpX 2024. Dabei musste das Dreiergespann insgesamt 330 Kilometer und 10.000 Höhenmeter bewältigen. Von Südtirol aus ging es über anspruchsvolle Mountainbike-Strecken mit vielen Singletrails, Schotterauffahrten und Waldwegen vier Tage lang Richtung Torbole im Norden des Gardasees. Dort konnten die Alpenüberquerer den Abschluss der Reise mit einer Strandparty gebührend ausklingen lassen! ⛱️

Wir suchen ab sofort für unseren Standort in Saarbrücken einen Lohnsachbearbeiter (w/m/d) für das Produktmanagement unserer Lohnabrechnungssoftware. 💪 Deine Aufgaben: Du übernimmst Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung unserer Lohnabrechnungssoftware edlohn Du analysierst rechtliche und tarifliche Änderungen und setzt diese zusammen mit unserem Entwicklungsteam im Produkt um Aufbau und Erweiterung fachlicher Testfälle in Zusammenarbeit mit unserer Qualitätssicherung ✅ Dein Profil: Fundierte Kenntnisse in der Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen (bei einem Dienstleister/Steuerberater oder direkt beim Arbeitgeber) und den damit zusammenhängenden elektronischen Meldeverfahren (wie z.B. AAG, EEL, etc.) Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnabrechnung oder im Produktmanagement von Lohnabrechnungssoftware Interesse sich in eine neue Anwendung einzuarbeiten 🌟 Das bieten wir Dir: Sicherer und moderner Arbeitsplatz, „state of the art“ Fundierte Einarbeitung Unbefristeter Arbeitsvertrag Teilzeit möglich u.v.m. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt!

edtime PLUS - Ihr Tool für die perfekte Personaleinsatzplanung! Nehmen Sie am Dienstag, dem 09.07.2024 ab 10:00 Uhr an unserem kostenlosen Web-Seminar teil und erfahren Sie alles über die Anwendungsmöglichkeiten von edtime PLUS. Neben Themen wie: Wahlmöglichkeit von aktiver und passiver Zeiterfassung, Regelarbeitszeiten festlegen und planen, Bereiche für den Arbeitseinsatz definieren und vielen weiteren Features, können nach dem Web-Seminar noch alle offenen Fragen beantwortet werden. Jetzt anmelden!

Entlastung durch Automatisierung mit edlohn! Profitieren Sie mit edlohn von Automatisierungen, die Sie im Tagesgeschäft entlasten. In unserem kostenlosen Web-Seminar zeigt Ihnen unsere Systemberatung von welchen Sie profitieren können. Darunter die individuelle Anpassung der Anwendungsdarstellung, die Mitarbeiterübersicht, die Lohnartengruppen, die Merkmalsuche (Lohnarten), den Hilfeindex/Historie, den Fristenrechner u.v.m.. Das kostenlose Web-Seminar findet am Dienstag, dem 09.07.24 um 10:00 Uhr statt. Jetzt anmelden!

edlohn bleibt aktuell - Pfändungsfreigrenzen wurden angepasst! Heute ist der Stichtag zur Anhebung der Pfändungsfreigrenzen. Mit edlohn bleiben Sie auf dem neusten Stand, denn: Bereits seit dem 13. Juni 2024 sind die neuen Pfändungsgrenzen in edlohn programmseitig vorgehalten. Das bedeutet, dass für Abrechnungsmonate ab Juli 2024 mit den neuen Grenzen gerechnet wird. Für die Vorläufermonate bis 30.06.2024 finden die bis dahin geltenden Pfändungsfreigrenzen Anwendung. Mehr dazu erfahren Sie in unserem aktuellen Beitrag!